eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaPracownik serwisowy

Kto szuka:

ISS Facility Services Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik serwisowy

Lokalizacja:

Warszawa, Włochy

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:

 

Utrzymanie czystości w obszarze biurowym, w tym:
  • Sprzątanie open space, pomieszczeń zamkniętych
  • Dbanie o czystość w kuchni oraz w łazienkach
  • Opróżnianie koszy na śmieci

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Dokładność i sumienność
  • Mile widziane doświadczenie w sprzątaniu
  • Zaangażowanie w wykonywaną pracę
  • Dyspozycyjność od poniedziałku do piątku w godz. 18:00-22:00

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie i terminowe wynagrodzenie
  • Niezbędny strój i narzędzia do pracy
  • Przyjazne miejsce pracy – klimatyzowane pomieszczenia o podwyższonym standardzie czystości
  • Możliwość skorzystania z darmowych konsultacji z różnych dziedzin (psychologia, prawo, finanse, ekonomia, sprawy pracownicze)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-06

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: ISS Facility Services Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Uchwalona przez Sejm RP w dniu 06.12.2024 r. ustawa o zmianie ustawy o dniach wolnych od pracy oraz niektórych innych ustaw, jeżeli zostanie podpisana przez Prezydenta RP, wejdzie w życie 1 lutego 2025 r. Patrząc na przepisy tej ustawy przez ...

W ostatnich latach wzrosło zainteresowanie widełkami płacowymi w ogłoszeniach o pracę. Dzięki nim kandydaci mogą zweryfikować własne oczekiwania finansowe jeszcze przed, często wieloetapowym, procesem rekrutacji. Jest to także element ...

Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.