eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MiedznaPracownik hali

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Pracownik hali

Lokalizacja:

Miedzna

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Wykładanie towaru na wyznaczonych działach.
  • Wsparcie pracowników działu mięsnego.
  • Utrzymanie odpowiedniej prezentacji produktów i kontrola dat ważności.
  • Pomoc w pracach fizycznych w sklepie i magazynie.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Dyspozycyjność (praca na zmiany).
  • Rzetelność i uczciwość.
  • Ważne badania sanitarne.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Umowa zlecenie.
  • Wynagrodzenie wypłacane zawsze na czas.
  • Przyjazne środowisko pracy i możliwość rozwoju zawodowego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-13

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Branża IT przechodzi burzliwy okres zmian. Spowolnienie gospodarcze, niestabilna sytuacja polityczna, a przede wszystkim skokowy rozwój technologii spowodowały, że rynek IT utracił jedną ze swych ważnych cech - pewność zatrudnienia. Obecne ...

Wrzesień jest pierwszym miesiącem obowiązywania zmian w Karcie Nauczyciela i co za tym idzie, nowych przepisów dotyczących emerytury nauczycielskiej - przypomina ZUS.

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...