eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaPielęgniarka Koordynująca / Pielęgniarz Koordynujący - Oddział Anestezjologii

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Pielęgniarka Koordynująca / Pielęgniarz Koordynujący - Oddział Anestezjologii


wygasło z dniem 2022-09-30


Ta propozycja była złożona przez Medicover Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została wycofana z naszych zasobów
  • ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Zdrowie / Medycyna / Farmacja, zajrzyj tutaj: Praca Zdrowie / Medycyna / Farmacja
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Pielęgniarka Koordynująca / Pielęgniarz Koordynujący - Oddział Anestezjologii, zajrzyj tutaj: Praca Pielęgniarka Koordynująca / Pielęgniarz Koordynujący - Oddział Anestezjologii
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Warszawa, zajrzyj tutaj: Praca Warszawa

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Protetyk słuchu / asystent protetyka słuchu
  • Magister farmacji - Olsztyn
  • Warszawa Śródmieście (Prosta) Technik/Technik stażysta
  • Manager ds. sprzedaży usług dystrybucyjnych
  • Payroll Specialist (Irish market)
  • Asystentka stomatologiczna
  • FIZJOTERAPEUTA
  • Project Manager Warehouse
  • Sr. Quality Auditor
  • Tableau Developer / Business Analyst

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym (z ang. work-life balance) w pracy prawnika jest szczególnie istotna ze względu na specyfikę tego zawodu, który często wiąże się z dużym obciążeniem fizycznym i umysłowym. W tym artykule ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.

Rząd planuje duże zmiany w Kodeksie Pracy, które mają wejść w życie z początkiem 2026 roku. - Planowane, nowe przepisy zdecydowanie rozszerzą definicję stażu pracy, co przyniesie liczne korzyści pracownikom, w tym dłuższe urlopy i ...

Fintech to jedna z najszybciej rozwijających się branż na świecie, w tym również w Polsce. Nowe technologie coraz bardziej przejmują kontrolę nad zarządzaniem finansami i pojawia się wiele nowych możliwości zawodowych. Jakie ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...