eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Ożarów MazowieckiMłodszy Pracownik ds. Rozpatrywania Reklamacji i Zwrotów

Kto szuka:

Job Impulse Polska Sp. z o.o.

Stanowisko:

Młodszy Pracownik ds. Rozpatrywania Reklamacji i Zwrotów

Lokalizacja:

Ożarów Mazowiecki

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Miejsce pracy: Ożarów Mazowiecki, ul. A.F. Radziwiłłów

AUTOBUS ZTM 713 Metro Bemowo - Ożarów Mazowiecki 33minuty!

 
Obowiązki:
  • Obsługa reklamacji dotyczących części samochodowych
  • Współpraca z klientami i dostawcami
  • Analiza i weryfikacja zasadności zwrotów produktów

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Wyższe wykształcenie techniczne
  • Znajomość przepisów dotyczących gwarancji i rękojmi
  • Umiejętności komunikacyjne
Mile widziane:
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku w sektorze motoryzacyjnym
  • Znajomość języka angielskiego

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Umowa zlecenie z perspektywą stałego zatrudnienia
  • Wynagrodzenie od 35zł brutto/godz., dla studentów/netto
  • Elastyczne godziny pracy: 7-15 lub 10-18, poniedziałek-piątek, weekendy wolne
  • Darmowa kawa, herbata i woda
  • Bonus za polecenie nowego pracownika: 350 zł brutto
  • Regularne wypłaty
  • Możliwość rozwoju zawodowego

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-19

do końca oferty: 11 dni

pracodawca: Job Impulse Polska Sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Za nieco ponad miesiąc Boże Narodzenie. To najgorętszy okres, jeśli chodzi o pracę dorywczą. Jak podaje Personnel Service, ofert pracy sezonowej jest niemal tyle samo co przed rokiem, a stawki wzrosły o minimum 8%. Najwięcej zarobią ...

2 maja 2024 r. Parlament Europejski ogłosił nowy akt dotyczący harmonizacji niektórych przepisów socjalnych odnoszących się do transportu drogowego. Regulacje, które zaczną obowiązywać od 22 maja 2024 roku, obejmą m.in. czas pracy ...

W 2025 roku Polacy będą mieli okazję skorzystać nie tylko z ustawowych dni wolnych od pracy, których będzie 14, ale także z urlopów wypoczynkowych gwarantowanych przez Kodeks pracy, dodatkowych urlopów okolicznościowych, a także świąt ...

Profil zaufany jest środkiem identyfikacji elektronicznej. Pomimo jego wielu zalet i coraz szerszego zastosowania, w Polsce nie ma obowiązku prawnego posiadania i korzystania z tego rozwiązania. Nie istnieją również przepisy, na podstawie ...

Niekończąca się lista "to do" w głowie i w kalendarzu. Deadline’y, plany, zakupy, zajęcia dzieci. Brak czasu na cokolwiek. Paliwo się kończy i w pewnym momencie nigdy nie jesteśmy wypoczęci czy zrelaksowani. Wszystko nas boli i nadal nie ...