Lider Zespołu Kadrowo-Płacowego

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Organizacja i nadzór nad pracą zespołu
• Optymalizacja procesów kadrowo-płacowych (zatrudnienia, wynagrodzeń, zwolnień)
• Przygotowanie dokumentacji do kontroli ZUS, PIP, SG
• Organizacja szkoleń dla pracowników zespołu
• Wdrażanie inicjatyw zwiększających efektywność pracy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Znajomość zasad naliczania wynagrodzeń i legalizacji zatrudnienia cudzoziemców
• Doświadczenie w przechodzeniu kontroli instytucji (ZUS, PIP, Straż Graniczna)
• Obsługa programów: Płatnik, Gofin, Fillup, PUE ZUS (mile widziana Enova)

Firma oferuje:

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie
• Możliwość wdrażania własnych pomysłów
• Pracę w nowoczesnym biurze w Warszawie

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »