eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyWałbrzychmanagerbudowy

Znajdź oferty pracy

10 375 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: manager
miasto: Wałbrzych
gdzie: budowy

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Inżynier Budowy / Asystent Project Managera

    2025-03-31 Trebbi Polska Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Wałbrzych
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Masz wykształcenie techniczne i chcesz rozwijać się w zarządzaniu projektami budowlanymi? Poszukujemy Inżyniera Budowy / Asystenta Project Managera , który będzie wspierał realizację inwestycji z różnych sektorów – od logistyki, przez biura, po ...

  • Administrator Projektu / Office Manager

    2025-03-31 Praca.pl Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Wałbrzych
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Twoje zadania: Prowadzenie administracji projektu w BIM Wsparcie Project Managera i inspektorów nadzoru Obsługa sekretariatu biura budowy Monitorowanie jakości i terminowości prac Analiza harmonogramów i przygotowywanie raportów


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,2% wyższe r/r i wyniosło 8316,57 zł brutto.

Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...