eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPoznańBudownictwo / Nieruchomości / Architekturamag łódź, spawacz mig, tig

Znajdź oferty pracy

10 368 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

słowa kluczowe: mag łódź spawacz mig tig
branża: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura
miasto: Poznań

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Spawacz 121 / MAG 135 / TIG 141 NIEMCY

    2024-09-28 Exbud Konstrukcje sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Poznań
    oferta w kategorii: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

    Miejsce pracy: Niemcy Zakres obowiązków: wykonywanie prac spawalniczych, spawanie w różnych pozycjach. Wymagania: doświadczenie w pracy na stanowisku spawacza lub montera-spawacza, aktualny certyfikat spawalniczy w metodzie: MAG 135...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

Osoba ubezpieczona może zgłosić do swojego ubezpieczenia zdrowotnego swoich bliskich, którzy nie pracują. Dzięki temu, będą oni mogli korzystać z bezpłatnej opieki zdrowotnej jako członkowie rodziny. Co ważne, nie musimy za nich płacić ...

Polacy mieszkający za granicą mogą załatwić większość spraw związanych z wnioskiem o emeryturę bez konieczności osobistej wizyty w ZUS. W jaki sposób? Mogą to zrobić w czasie e-wizyty. Wystarczy ją wcześniej zarezerwować.

Utrata zdrowia nie musi oznaczać utraty pracy, choć zmusza niekiedy do zmiany zawodu. Wsparcie finansowe niezbędne do przekwalifikowania zapewnia ZUS, przyznając rentę szkoleniową. Kiedy i komu przysługuje takie świadczenie?

Trudne i emocjonalnie wymagające rozmowy są elementem codzienności każdego człowieka, spotykamy się z nimi zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym. Chociaż zwykle uznawane za niewygodne, to najczęściej spełniają kluczową funkcję w ...

Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...