eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyOpolemenadżerF.H.U. JockerUbezpieczenia

Znajdź oferty pracy

9 737 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: menadżer
pracodawca: F.H.U. Jocker
branża: Ubezpieczenia
miasto: Opole

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Menadżerka / Menadżer Nowego Zespołu Sprzedaży

    2025-02-18 F.H.U. Jocker Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Opole
    oferta w kategorii: Ubezpieczenia

    Twój zakres obowiązków: - Budowa nowego zespołu sprzedażowego - rekrutacja i wdrożenie Doradców - Rozwój placówki sprzedażowej oferującej ubezpieczenia na życie, indywidualne, komunikacyjne, majątkowe - Wsparcie zespołu w realizacji codziennyc...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe ...

W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Jeszcze do niedawna studentom i absolwentom stawiającym pierwsze kroki na rynku pracy pracodawcy oferowali często możliwość odbycia stażu. Haczyk tkwił w tym, że za te ostatnie dość niechętnie płacono. Najnowsze doniesienia Grupy Progres ...