eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Oława › elektryk › ManpowerGroup › Praca fizyczna

Znajdź oferty pracy

10 857 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 0 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

stanowisko: elektryk
pracodawca: ManpowerGroup
branża: Praca fizyczna
miasto: Oława

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Dąbrowa Górnicza 1
  • Oława 0
  • Wrocław 1

Branża

  • Praca fizyczna 0

Stanowisko

  • elektryk 0
  • pracownik magazynowy 1
  • pracownik produkcji 1

Praca - wiadomości i porady

Dlaczego warto wybrać studia prawnicze? Perspektywy zawodowe i wynagrodzenia

Dlaczego warto wybrać studia prawnicze? Perspektywy zawodowe i wynagrodzenia

Prawo niezmiennie pozostaje jednym z najchętniej wybieranych kierunków studiów w Polsce. Potwierdzają to dane z raportu Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego, dotyczące wyników rekrutacji na rok akademicki 2023/2024, podczas której ...

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Zwolnienie lekarskie a koniec umowy o pracę. Co z zasiłkiem chorobowym?

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...

Szukanie pracy latem w 4 krokach

Szukanie pracy latem w 4 krokach

W wakacje wszystko zwalnia. Także aktywność zawodowa wyhamowuje. Część pracowników wykorzystuje urlopy wypoczynkowe, więc wydawać by się mogło, że nie jest to dobry czas na szukanie nowej pracy. Jednak zdaniem ekspertów z Manpower ...

Zaległy urlop do odbioru tylko do 30 września

Zaległy urlop do odbioru tylko do 30 września

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?

Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Ostatnio wyszukiwane

eksport, dyrektor, francuski, mikrobiolog, dyrektor finansowy, kierownik budowy, kosztorysant, researcher, automatyk, kierownik produkcji, sales manager, spawacz, kierownik projektu, nieruchomości, tapicer, drewna, analityk, java, sekretarka, radca prawny