eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Kraków › Novotel & ibis Kraków Centrum - strona 3 | 1

Znajdź oferty pracy

10 596 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

pracodawca: Novotel & ibis Kraków Centrum
miasto: Kraków

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Kraków 1

Branża

  • Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering 1

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Zatrudnianie cudzoziemców. Umowa o pracę będzie jedyną opcją?

Zatrudnianie cudzoziemców. Umowa o pracę będzie jedyną opcją?

Projekt ustawy o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium RP, przedstawiony przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, koncentruje się aktualnie na formie zatrudnienia opartej na umowie o pracę. Nie ...

Dzień Europy. Jaki wpływ UE na rynek pracy w Polsce?

Dzień Europy. Jaki wpływ UE na rynek pracy w Polsce?

9 maja obchodzony jest Dzień Europy. Z tej okazji firma Antal sprawdziła, jaki wpływ na polski rynek pracy miało wejście do Unii Europejskiej.

Branża IT: pracy i pieniędzy dla seniorów nie brak, gorzej z juniorami

Branża IT: pracy i pieniędzy dla seniorów nie brak, gorzej z juniorami

Przed nami wyniki opublikowanego przez justjoin.it i N-iX raportu „Co z tym Eldorado? Zarobki i oczekiwania branży IT 2024/2025”. Opracowanie przynosi odpowiedzi na pytania dotyczące m.in. zapotrzebowania na specjalistów IT, oferowanego im ...

Jawność wynagrodzeń, czyli rewolucja w kodeksie pracy

Jawność wynagrodzeń, czyli rewolucja w kodeksie pracy

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...

Czy dyskryminacja płacowa mężczyzn jest w porządku?

Czy dyskryminacja płacowa mężczyzn jest w porządku?

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Ostatnio wyszukiwane

elektromonter, geodeta, ochrona środowiska, gis, dyrektor, kierownik budowy, staż, dyrektor finansowy, prezes, chemia, psycholog, praca zdalna, księgowa, french, sales manager, wojsko, cad, director, lean, grafik