eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyGorzów Wielkopolskipracownik produkcjiPraca fizycznaniemcy, od 15 06 na 2 miesiące

Znajdź oferty pracy

10 331 ofert w bazie

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

stanowisko: pracownik produkcji
słowa kluczowe: niemcy od 15 06 na 2 miesiące
branża: Praca fizyczna
miasto: Gorzów Wielkopolski

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Pracownik produkcji/Niemcy

    2024-10-19 InterKadra Sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Gorzów Wielkopolski
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Do Twoich obowiązków będzie należało: obsługa maszyn produkcyjnych, monitorowanie procesu produkcji, ustawianie parametrów maszyn produkcyjnych, usuwanie ewentualnych usterek, praca fizyczna przy układaniu paneli/desek. Oczekujemy:...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w czerwcu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11% wyższe r/r i wyniosło 8144,83 zł brutto.

Jeszcze kilka lat temu specjalizacje związane z programowaniem były gwarancją wysokich zarobków i dużego wyboru ofert pracy. Z danych No Fluff Jobs za I kwartał 2024 roku wynika, że przyszłość programistów nie jest już tak pewna. Spada ...

Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu. Prawnicy i eksperci rynku pracy nie maja co do tego wątpliwości, ale wciąż zdarzają się sytuacje, gdy pracownicy przedłużają sobie urlop wykorzystując pracę zdalną lub proszą pracodawców o ...

Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...

W I półroczu 2024 ZUS skontrolował 260,8 tys. osób na zwolnieniach lekarskich. W efekcie wydał 18,6 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Jakie są najczęstsze powody nieprawidłowego wykorzystywania zwolnień? ...