eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyDrawsko PomorskieCentralna Baza Ofert Pracy

Znajdź oferty pracy

10 001 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy
miasto: Drawsko Pomorskie

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • ROBOTNIK MAGAZYNOWY

    2024-11-16 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Drawsko Pomorskie
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Numer oferty: StPr/24/0794 Obowiązki: przyjmowanie i wydawanie zboża , porządki na elewatorze Wymagania:Wymagania konieczne: Wykształcenie: zasadnicze branżowe Miejsce pracy: Słoneczna 5, 78-500 Drawsko Pomorskie, powiat: drawski, woj:...

  • PRACOWNIK FIZYCZNY

    2024-11-16 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Drawsko Pomorskie
    oferta w kategorii: Praca fizyczna

    Numer oferty: StPr/24/0797 Obowiązki: Naprawa usterek, kontrola obiektu, prace porządkowe Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: Prawo jazdy kat.B Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Pozostałe wymagania: Predysp...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Praca - wiadomości i porady

Końcówka roku to tradycyjnie już okres podsumowań. To często również dobry moment na pertraktacje w sprawie wynagrodzenia. Aby zrobić to skutecznie, warto dysponować konkretnymi argumentami. Takich, w kwestii zarobków oferowanych ...

Z rozwiązań chmurowych korzysta coraz więcej firm, a co za tym idzie poszukiwani są wykwalifikowani w tej dziedzinie eksperci. Jakich kompetencji poszukują u nich pracodawcy? Sprawdziła to firma Capgemini Polska.

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2023 udział wzięło 2 975 pracowników zatrudnionych w działach personalnych. Z czego 88% stanowiły kobiety, 67% osoby z wykształceniem wyższym magisterskim, 82% pracowało w firmach z przewagą kapitału ...

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...

W 2024 roku nawet bez wykorzystywania urlopu czeka nas 115 dni odpoczynku. Tyle jest bowiem w ciągu roku sobót, niedziel i innych dni ustawowo wolnych od pracy. Jak dodamy do tego urlop, to okaże się, że na każdy dzień odpoczynku na pracę ...