eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Świdnik › Budownictwo / Nieruchomości / Architektura › belsk duży

Znajdź oferty pracy

10 889 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 3 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

branża: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura
miasto: Świdnik
gdzie: belsk duży

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Kolbuszowa 1
  • Krapkowice 1
  • Ostróda 1
  • Sandomierz 1
  • Suwałki 1
  • Świdnik 3
  • Zielona Góra 1
  • Żary 1

Branża

  • Budownictwo / Nieruchomości / Architektura 3
  • Sprzedaż 1

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Branża IT: zarobki zastygły, trudniej o benefity i pracę zdalną

Branża IT: zarobki zastygły, trudniej o benefity i pracę zdalną

No Fluff Jobs opublikował wyniki raportu "Rynek pracy IT 2024/2025". Opracowanie rzuca światło na sytuację w branży, wyjawiając szczegóły dotyczące m.in. oferowanych pracownikom zarobków, benefitów pozapłacowych oraz udogodnień w ...

Wynagrodzenia 2023. Podsumowanie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń

Wynagrodzenia 2023. Podsumowanie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń

W 2023 roku mediana wynagrodzeń osób pracujących w Polsce wyniosła 7 144 PLN i była wyższa o 887 PLN niż w roku ubiegłym (o 14,2%). Niestety dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn nadal są bardzo widoczne. Podobnie jak w latach ...

Ile zarabia informatyk? Sporo, ale...

Ile zarabia informatyk? Sporo, ale...

O wynagrodzeniach w sektorze IT krążą legendy. Informatycy w Polsce rzeczywiście nie powinni narzekać, bo wielu z nich miesięcznie dostaje na konto kilkanaście tysięcy złotych. Dodatkowo mają spore szanse w negocjacjach dotyczących ...

GUS: średnia krajowa w IX 2024 wyższa o 10,3% r/r

GUS: średnia krajowa w IX 2024 wyższa o 10,3% r/r

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że we wrześniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,3% wyższe r/r i wyniosło 8140,98 zł brutto.

Równość płac a luka płacowa

Równość płac a luka płacowa

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Ostatnio wyszukiwane

dyrektor, francuski, mikrobiolog, dyrektor finansowy, kierownik budowy, kosztorysant, researcher, automatyk, kierownik produkcji, sales manager, spawacz, kierownik projektu, nieruchomości, tapicer, drewna, analityk, java, sekretarka, radca prawny, prezes