Dyrektor Agencji

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Budowanie i zarządzanie zespołem sprzedaży. 
• Tworzenie własnego biznesu.
• Rekrutacja, szkolenie i wdrażanie nowych Konsultantów oraz Liderów Sprzedaży.
• Aktywne budowanie portfela klientow.
• Realizacja strategii sprzedażowych.
• Rozwój umiejętności produktowych i sprzedażowych.
• Wsparcie i rozwój współpracowników, dbanie o ciągły rozwój zawodowy zespołu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie średnie.
• Doświadczenie w sprzedaży i zarządzaniu zespołem sprzedaży (mile widziane w branży ubezpieczeniowej)
• Gotowość do pracy na własnej działalności.

Firma oferuje:

• System benefitów i atrakcyjne wynagrodzenie,
• Możliwość rozwoju zawodowego.
• System szkoleń i awansów.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »