Praca › Oferty pracy Czarnystok › PEDAGOG SPECJALNY

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

PEDAGOG SPECJALNY

Lokalizacja:

Czarnystok

lubelskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/24/1557

Obowiązki:

Współpraca z zespołem specjalistów i wychowawcami w ramach organizacji PPP. Wymiar czasu pracy 9/18

Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

Przygotowanie pedagogiczne
komunikatywność

Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

Doświadczenie zawodwe mile widziane.

Miejsce pracy: 22-463 Czarnystok 129a, powiat: zamojski, woj: lubelskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: cv

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »

Aplikuj na tą ofertę pracy

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA SPRZEDAWCA KEBABA Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA POŚREDNIK PRACY - STAŻYSTA W DZIALE POŚREDNICTWA PRACY I PORADNICTWA ZAWODOWEGO

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-06-28

do końca oferty: 56 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Edukacja / Praktyki / Staże

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

pedagog

Podobne oferty

Praca - wiadomości i porady

Wynagrodzenia wiosna/lato 2023

Niniejszy artykuł powstał w oparciu o wyniki Kompleksowego raportu płacowego edycji wiosenno-letniej 2023, w którym uczestniczyły 816 firmy. Na podstawie zebranych danych dokonano analiz dla 906 stanowisk. Wszystkie stanowiska uwzględnione w ...
Praca sezonowa czy freelancing? Jak dorobić do wakacji?

Zbliża się koniec roku szkolnego i akademickiego. Wielu młodych ludzi już myśli o tym, żeby podjąć pracę, która pozwoli im wyjechać na wakacje czy dorobić z myślą o kolejnym roku na uczelni czy w szkole. Co wybrać - pracę dorywczą ...
Zasiłek macierzyński. Na jakie jeszcze wsparcie z ZUS może liczyć mama?

Z okazji Dnia Matki, Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, na jakie wsparcie z ZUS mogą liczyć ubezpieczone mamy.
Bezzasadne wypowiedzenie umowy przez pracownika - jakie roszczenia pracodawcy?

Ustawa Zasadnicza w art. 65 ust. 1 zapewnia każdemu wolność wyboru i wykonywania zawodu oraz wyboru miejsca pracy. W praktyce zdarza się jednak, że ta wolność wyboru bywa nadużywana kosztem zasady, że umów należy dotrzymywać (łac. pacta ...
Pensja minimalna na świecie: Polska na 9. miejscu rankingu podwyżek

Polska uplasowała się na 9. miejscu na świecie w rankingu największych podwyżek płacy minimalnej, ze wzrostem o 18,9% rok do roku - wynika z analizy Picodi Polska.