eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Chechło PierwszeSpecjalista ds. Technologii

Kto szuka:

FF Marka Własna Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista ds. Technologii

Lokalizacja:

Chechło Pierwsze

łódzkie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

  • Przygotowywanie specyfikacji wyrobu gotowego;
  • Obliczanie wartości odżywczych i deklaracji typu RWS;
  • Opracowywanie treści etykiety na opakowaniach jednostkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa żywnościowego;
  • Przygotowywanie tekstów do tłumaczeń, zlecenie tłumaczeń;
  • Sprawdzanie poprawności deklaracji na projektach graficznych opakowań;
  • Wypełnianie kartoteki towarowej w systemie w zakresie swoich uprawnień;
  • Obsługa dokumentów systemowych.


Wymagania stawiane pracownikowi:

  • Wykształcenie wyższe (technologia spożywcza, biotechnologia, chemia spożywcza lub pokrewny);
  • Mile widziane doświadczenie na pokrewnym stanowisku;
  • Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym;
  • Umiejętność obsługi pakietu MS Office;
  • Dobra organizacja pracy;
  • Sumienność i dokładność.


Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-26

do końca oferty: 18 dni

pracodawca: FF Marka Własna Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Kontrowersje dotyczące przepisów wprowadzających zakaz spędzania 45-godzinnego odpoczynku kierowcy w kabinie pojazdu nie są żadnym w nowym. Dyskusja i spory na ten temat trwają od blisko dwóch dekad. W przyjętym w 2020 r. Pakiecie ...

Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...

W 2025 roku Polacy będą mieli okazję skorzystać nie tylko z ustawowych dni wolnych od pracy, których będzie 14, ale także z urlopów wypoczynkowych gwarantowanych przez Kodeks pracy, dodatkowych urlopów okolicznościowych, a także świąt ...

Niemal każda firma przeprowadza dziś szkolenia. Warto wiedzieć, że w określonych przypadkach, czas spędzony na wyjeździe integracyjnym połączonym ze szkoleniem, może zostać potraktowany jako nadgodziny. "Konsekwencją regulacji zawartej w ...

Niekończąca się lista "to do" w głowie i w kalendarzu. Deadline’y, plany, zakupy, zajęcia dzieci. Brak czasu na cokolwiek. Paliwo się kończy i w pewnym momencie nigdy nie jesteśmy wypoczęci czy zrelaksowani. Wszystko nas boli i nadal nie ...