Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• kompleksowa obsługa kadrowa i płacowa firmy (ok. 70 pracowników - na podst. Kodeksu Pracy),
• współtworzenie regulaminów i procedur,
• reprezentowanie firmy przed organami kontroli zewnętrznej,
• prace pomocnicze w księgowości (KPiR),
• działania windykacyjne.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• minimum 4-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
• bardzo dobra znajomość przepisów Prawa Pracy i ubezpieczeń społecznych,
• doświadczenie w prowadzeniu uproszczonej księgowości,
• umiejętność sporządzania wszelkiego rodzaju pism, umów i sprawozdań,
• wysokie umiejętności organizacyjne oraz interpersonalne,
• znajomość programu CDN OPTIMA,
• zaangażowanie i skrupulatność.

Firma oferuje:

• atrakcyjne warunki pracy w przyjaznej atmosferze, pomoc merytoryczna,
• finansowanie szkoleń i nauki języków obcych,
• możliwość pracy w pełnym lub niepełnym wymiarze czasu, stacjonarnie lub częściowo online,
• możliwość awansu oraz karta Multisport,
• przyjazna, twórcza atmosfera.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »