Ta propozycja była złożona przez Compensa Dystrybucja Sp. z o.o.
Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:
propozycja złożona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość osób
firma zmodyfikowała treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
nieprawidłowy adres WWW ogłoszenia
Jeżeli poszukujesz pracy w branży Sprzedaż, zajrzyj tutaj: Praca Sprzedaż
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Menedżer Zespołu Sprzedaży, zajrzyj tutaj: Praca Menedżer Zespołu Sprzedaży
Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.
Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:
Customer Sales Assistant
Regionalny Kierownik Sprzedaży
INSTRUKTOR NAUKI JAZDY
Customer Support Advisor with Dutch
SPECJALISTA DS MARKETINGU
Merchandiser mobilny Mielec
Sales Engineer
SPRZEDAWCA W SKLEPIE MOTORYZACYJNYM
Kasjer/merchandiser w sklepie kosmetycznym/drogerii Kraków al. Pokoju
Absencja jest powszechnym problemem wśród pracowników produkcyjnych. W artykule omówiono potencjalne źródło tego zjawiska oraz przedstawiono metody radzenia sobie z nim. Podkreślono rolę atrakcyjnych systemów wynagrodzeń, które mogą ...
O dysproporcjach występujących pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn jest ciągle głośno i nie ma w tym nic zaskakującego, skoro problem luki płacowej od lat nie traci na aktualności. Dobitnym tego potwierdzeniem są chociażby doniesienia ...
Pojawiły się najnowsze doniesienia o zarobkach, na które pracownicy IT mogli liczyć w minionym kwartale. Opracowanie zwraca również uwagę na dość ciekawe zjawisko, jakim jest wzrost liczby pracodawców oferujących pracę w IT, wskazując ...
Artykuł stanowi podsumowanie wyników Kompleksowego raportu płacowego wiosna/lato 2024. W badaniu wzięło udział 979 firm. Większość stanowiły firmy produkcyjne (57%). Najwięcej firm prowadziło swoją działalność na terenie województwa ...
Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...
