Specjalista ds. Kadr i Płac

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem i płacami.
• Wprowadzanie informacji do systemów HR.
• Utrzymanie bieżącej dokumentacji kadrowej.
• Zarządzanie ewidencją urlopów i zwolnień lekarskich.
• Obsługa zgłoszeń do ZUS.
• Obliczanie wynagrodzeń.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Doświadczenie w obszarze kadr i płac.
• Zdolności analityczne.
• Umiejętność pracy w zespole.
• Komunikatywność i dokładność.
• Dobre umiejętności organizacyjne.

Firma oferuje:

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę.
• Możliwości rozwoju zawodowego.
• Pracę w centrum miasta.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »