Praca › Oferty pracy Skrzynki › PRACOWNIK MAGAZYNOWY R40/1925-1023/24

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

PRACOWNIK MAGAZYNOWY R40/1925-1023/24

Lokalizacja:

Skrzynki

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/24/1925

Obowiązki:

Prace magazynowe

Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

Prawo jazdy kat. T
Prawo jazdy kat. B

Wykształcenie:

brak lub niepełne podstawowe

Pozostałe wymagania:

prawo jazdy kat. B i T

Miejsce pracy: 87-821 Skrzynki 24, powiat: włocławski, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »

Aplikuj na tą ofertę pracy

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA ELEKTROMONTER UTRZYMANIA RUCHU R55/1940-1038/24 Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA SPRZEDAWCA W DZIALE DRZWI I PODŁOGI

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-11-02

do końca oferty: 56 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

pracownik magazynowy

Podobne oferty

Praca - wiadomości i porady

Wzrosła płaca minimalna, a za nią wynagrodzenia specjalistów

Wraz z początkiem lipca bieżącego roku wzrosła w naszym kraju płaca minimalna. Najnowszy Raport Płacowy Antal dowodzi jednak, że na wyższe wynagrodzenia liczyć mogą nie tylko ci, którzy zarabiają najmniej. Podwyżki, sięgające średnio ...

Nie każdy lekarz wystawi zwolnienie lekarskie

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Czy dyskryminacja płacowa mężczyzn jest w porządku?

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Praca w IT 2023: mniej rekrutacji, ale zarobki wzrosły średnio o 20-25 proc.

Rok 2023 na rynku pracy IT upłynął pod znakiem zwolnień i mniejszej liczby rekrutacji. Wzrost wynagrodzeń nieco wyhamował, ale i tak w niektórych specjalizacjach wyniósł nawet 20-25 proc. Takie wnioski płyną z raportu "Rynek pracy IT w ...