Kto szuka:
Praca.pl
Stanowisko:
Specjalista ds. Sprzedaży
Lokalizacja:
Kraków
małopolskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Obsługa rynku inwestycyjnego i lokalnego, w tym branży budowlanej.
- Pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie i utrzymywanie stałych relacji biznesowych.
- Negocjowanie kontraktów handlowych.
- Analiza rynku inwestycji budowlanych.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Doświadczenie w obszarze handlowym.
- Determinacja i kreatywność w realizacji założonych celów.
- Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Umiejętność planowania, zarządzania czasem oraz samodzielność w działaniu.
- Znajomość obsługi komputera (Windows, Word, Excel).
- Prawo jazdy kategorii B.
Firma oferuje:
- Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie.
- Pracę w dynamicznym środowisku z możliwością rozwoju zawodowego.
- Konkurencyjne wynagrodzenie uzależnione od wyników.
- Niezbędne narzędzia pracy oraz gotową bazę klientów.
- Elastyczność w działaniu i przyjazną, rodzinną atmosferę.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W I półroczu 2024 ZUS skontrolował 260,8 tys. osób na zwolnieniach lekarskich. W efekcie wydał 18,6 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Jakie są najczęstsze powody nieprawidłowego wykorzystywania zwolnień? ...
Od 1 stycznia minimalna stawka za godzinę pracy wzrośnie do 30,50 zł brutto. No Fluff Jobs sprawdził, kto już teraz otrzymuje zbliżone wynagrodzenie godzinowe, a kto może liczyć na najwyższe stawki.
Jak wynika z najnowszych doniesień serwisu Useme, pierwsze miesiące bieżącego roku przyniosły dość pokaźne wzrosty stawek oferowanych freelancerom. W niektórych przypadkach sięgnęły one nawet 50 proc. Wolni strzelcy mają zatem powody do ...
Grafton Recruitment przedstawia kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń oferowanych w 2024 roku. Tym razem pod lupę wzięto pensje pracowników działów wsparcia IT. Ile zarabiają i jakie stanowiska gwarantują im najbardziej ...
Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...