eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrakówOperator wózka widłowego

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Operator wózka widłowego

Lokalizacja:

Kraków

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Obsługa wózka widłowego,
  • Załadunek i rozładunek towarów,
  • Dbanie o właściwe składowanie materiałów,
  • Przestrzeganie zasad BHP.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Uprawnienia do obsługi wózków widłowych (UDT),
  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • Zdolność do pracy w systemie zmianowym,
  • Dobra organizacja pracy własnej,
  • Dokładność i odpowiedzialność.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności,
  • Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji,
  • Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport, karty zniżkowe na paliwo, dofinansowanie do zakupów / wakacji),
  • Przyjazną atmosferę w zespole doświadczonych pracowników.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Content Creator Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Księgowy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-30

do końca oferty: 23 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Niemal każda firma przeprowadza dziś szkolenia. Warto wiedzieć, że w określonych przypadkach, czas spędzony na wyjeździe integracyjnym połączonym ze szkoleniem, może zostać potraktowany jako nadgodziny. "Konsekwencją regulacji zawartej w ...

W wakacje wszystko zwalnia. Także aktywność zawodowa wyhamowuje. Część pracowników wykorzystuje urlopy wypoczynkowe, więc wydawać by się mogło, że nie jest to dobry czas na szukanie nowej pracy. Jednak zdaniem ekspertów z Manpower ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12% wyższe r/r i wyniosło 8408,79 zł brutto.