eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrakówJava Architect (remote work)

Kto szuka:

Power Media

Stanowisko:

Java Architect (remote work)

Lokalizacja:

Kraków

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Nasz klient to wiodąca firma zajmująca się tworzeniem innowacyjnych technologii w obszarze bezpieczeństwa i ochrony. Kierują się wspólnym celem, jakim jest pomoc ludziom w osiąganiu ich pełnego potencjału w kluczowych momentach życia. Codziennie dążą do zwiększenia poczucia bezpieczeństwa, ponieważ wierzą, że tylko wtedy, gdy ludzie czują się bezpiecznie, mogą być najlepsi.

Specjalizują się w budowie krytycznych urządzeń komunikacyjnych i sieci, a także w tworzeniu systemów zabezpieczeń wideo opartych na sztucznej inteligencji. Dzięki zaawansowanym rozwiązaniom, które integrują głos, wideo i dane w jednym centrum dowodzenia, umożliwiają efektywną współpracę między agencjami publicznymi, a przedsiębiorstwami. Ich misją jest połączenie tych, którzy potrzebują pomocy, z tymi, którzy mogą ją zaoferować. Praca w tej organizacji ma realne znaczenie, a ich innowacyjne podejście przyczynia się do tworzenia bezpieczniejszego świata.

Stanowisko: Java Architect.

Lokalizacja biura: Kraków.

Model pracy: hybrydowy lub zdalny (wizyty w biurze min. 1 raz na 3 miesiące). 

Stack technologiczny: Java 17, Kotlin, Spring Boot, Quarkus, Kubernetes/Docker, GitHub, Azure DevOps, ELK Stack + Prometheus/Grafana, Redis, Azure & AWS, SIP/RTP/WebRTC/MSRP, Gstreamer, RUST, Asterisk, Postgresql, NGINX, Angular, TypeScript, JavaScript, Selenium\Playwright.

Opis produktów:
Zespoły są odpowiedzialne za tworzenie zupełnie nowych, kluczowych produktów firmy, hostowanych w chmurze, które usprawniają przechwytywanie, korelację i dystrybucję informacji krytycznych w czasie rzeczywistym, co poprawia podejmowanie decyzji w zakresie dyspozycji, zwiększa świadomość i bezpieczeństwo osób ratujących życie, a także umożliwia inteligentne i kontekstowe pozyskiwanie informacji. Oba produkty są skierowane do służb publicznych (policja, strażacy, wojsko) oraz przedsiębiorstw komercyjnych. Zespół odpowiada za pełny cykl życia oprogramowania, który obejmuje rozwój, testowanie i utrzymanie budowanych systemów. Dynamicznie rozwijający się dział składa się z zrównoważonych zespołów Agile, które wykorzystują pełen wachlarz doświadczeń w tworzeniu oprogramowania oraz stosują podejście DevOps. Zespoły są odpowiedzialne za pełen cykl tworzenia oprogramowania: od projektowania, przez implementację, testowanie, aż po dostarczanie i utrzymanie w modelu wsparcia 24/7.

Zadania:

  • Rozwój i utrzymanie platformy krytycznej: Współpraca z zespołem w celu rozszerzenia możliwości istniejących technologii oraz rozwijania nowych funkcjonalności,
  • Projektowanie architektury systemów: Definiowanie, tworzenie i utrzymanie architektury rozproszonych systemów,
  • Implementacja i testowanie: Uczestnictwo w procesie tworzenia oprogramowania, w tym implementacji, testowania oraz dostarczania rozwiązań zgodnych z najlepszymi praktykami,
  • Zarządzanie cyklem życia oprogramowania: Wspieranie procesów CI/CD oraz automatyzacji testów w projektach,
  • Współpraca w zespole: Aktywne uczestnictwo w spotkaniach zespołu, planowanie i organizowanie pracy, zaangażowanie się w złożone zadania, wsparcie zespołu,
  • Realny, silny wpływ na tworzone produkty, jak i cały dział, jako lider techniczny i/lub z managerskiego punku widzenia.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Główne wymagania:

  • Ponad 12 lat doświadczenia w budowaniu produktów i kierowaniu ich architekturą,
  • Praktyczna wiedza na temat microservices lub innych systemów rozproszonych,
  • Doświadczenie z: Java, Spring, REST API, AWS / Azure, CI\CD,
  • Znajomość Kubernetes / Docker lub innej alternatywy,
  • Doświadczenie w systemach rozproszonych (np. microservices architecture lub wielokrotna topologia klient-serwer lub inna alternatywa),
  • Praktyczne doświadczenie w następujących aspektach: Testowanie automatyczne, Obserwowalność i monitorowanie, Systemy wiadomości.
  • Umiejętności przywódcze w zakresie technicznym i/lub menedżerskim,
  • Umiejętności organizacyjne, związane z planowaniem pracy zespołu,
  • Umiejętność wpływu na zespół, produkt, jak i cały dział,
  • Bardzo dobra znajomość j. angielskiego, pozwalające na efektywną komunikację z klientami w Ameryce Północnej (min. B2),
  • Wykształcenie wyższe z dziedziny informatyki, inżynierii oprogramowania, matematyki lub pokrewnych.

Mile widziane:

  • Doświadczenie w RabbitMQ / AMQ,
  • Znajomość SIP, RTP,
  • Doświadczenie w GStreamer,
  • Wiedza z zakresu sieci.

Firma oferuje: 

  • Stałą, długofalową współprace na podstawie umowę o pracę (KUP 50-75%),
  • Prace zdalną lub hybrydowa (wg preferencji) – wizyty w biurze 1 raz na 3 miesiące,
  • Pełnienie jednej w kluczowych ról w strukturach firmy, istotnej dla całej organizacji,
  • Realny, widoczny na zespół, tworzone produkty, jak i cały dział,
  • Pracę bez nadzoru innych członków zespołu,
  • Pracę w międzynarodowym środowisku,
  • Prace przy innowacyjnych, rozwojowych projektach,
  • Elastyczne godziny pracy (start między 7:00-10;00),
  • 8-godzinny dzień pracy (wliczając 30-minutową przerwę na lunch),
  • Prywatną opiekę medyczną,
  • Kartę Multisport,
  • Ubezpieczenie na życie (dwa roczne dochody),
  • Plan zakupu akcji pracowniczych z 15% zniżką,
  • Plan emerytalny (3,5% wynagrodzenia brutto),
  • Ulga podatkowa IP (do 80%),
  • System corocznych podwyżek wynagrodzenia (w zależności od wyników indywidualnych),
  • System corocznych premii (w zależności od wyników firmy),
  • Nowoczesne biuro w Krakowie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-11-19

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Power Media

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Stawki ponad 40 proc. polskich freelancerów wzrosły w ciągu roku - wynika z danych Useme. W których branżach stawki wolnych strzelców wzrosły najbardziej w 2023 roku?

W 2023 roku mediana wynagrodzeń osób pracujących w Polsce wyniosła 7 144 PLN i była wyższa o 887 PLN niż w roku ubiegłym (o 14,2%). Niestety dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn nadal są bardzo widoczne. Podobnie jak w latach ...

Kontrowersje dotyczące przepisów wprowadzających zakaz spędzania 45-godzinnego odpoczynku kierowcy w kabinie pojazdu nie są żadnym w nowym. Dyskusja i spory na ten temat trwają od blisko dwóch dekad. W przyjętym w 2020 r. Pakiecie ...

Od 1 września 2024 r. wchodzą w życie zmiany przepisów w Karcie Nauczyciela. Dzięki temu więcej nauczycieli będzie mogło skorzystać z wcześniejszej emerytury i świadczenia kompensacyjnego.

Przebywając na zwolnieniu lekarskim powinniśmy odpoczywać i dochodzić do zdrowia. Niektórzy mają jednak pokusę, aby w tym czasie wyjechać na wakacje albo zrobić remont. Czy to dobry pomysł? Zdaniem ekspertów z Grupy Progres to spore ...