Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Zagrożenie korupcją, zagrożenie naciskami grup przestępczych, permanentna obsługa klientów zewnętrznych. Prowadzenie postępowań jest związane z bardzo częstym kontaktem ze stronami postępowania, wnioskodawcami i projektantami, co w sytuacji spornych kwestii może generować konfliktowe sytuacje; charakter pracy w  rygorystycznie zakreślonym horyzoncie czasowym  niewydanie decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji drogowej w terminie 90 dni lub decyzji o zezwoleniu na realizację lotniska użytku publicznego w terminie 95 dni – powoduje naliczanie kary w wysokości 500 zł za każdy dzień zwłoki).

W przypadku pracy biurowej w siedzibie Urzędu pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej. Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności. W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego. Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).

Część pomieszczeń higieniczno - sanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych. Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.

Zakres zadań

• Prowadzi odwoławcze postępowania administracyjne w sprawach o wydanie decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji drogowych jako organ pierwszej instancji w zakresie dróg krajowych i wojewódzkich (w tym w zakresie wniosków o odstępstwo od warunków techniczno-budowlanych), samodzielnie rozpatruje złożone wnioski, przyjmuje odpowiedni tryb postępowania, identyfikuje występujące problemy i proponuje sposób rozstrzygnięcia kwestii spornych oraz przygotowuje projekty decyzji i postanowień w ww. sprawach
• Prowadzi postępowania administracyjne w sprawach o wydanie decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji jako organ drugiej instancji w zakresie dróg powiatowych i gminnych, samodzielnie rozpatruje odwołania, przyjmuje odpowiedni tryb postępowania, identyfikuje występujące problemy i proponuje sposób rozstrzygnięcia kwestii spornych oraz przygotowuje projekty decyzji i postanowień w ww. sprawach
• Prowadzi postępowania administracyjne w sprawach o wydanie decyzji o pozwoleniu na realizację inwestycji w zakresie budowli przeciwpowodziowych (w tym w zakresie wniosków o odstępstwo od warunków techniczno-budowlanych), samodzielnie rozpatruje złożone wnioski, przyjmuje odpowiedni tryb postępowania, przedstawia występujące problemy i propozycje rozstrzygnięcia kwestii spornych oraz przygotowuje projekty decyzji i postanowień w ww. sprawach (w tym w zakresie wniosków o odstępstwo od warunków techniczno-budowlanych)
• Prowadzi postępowania administracyjne w sprawach o wydanie decyzji o zezwoleniu na realizację lotniska użytku publicznego wojewódzkich (w tym w zakresie wniosków o odstępstwo od warunków technicznobudowlanych), samodzielnie rozpatruje złożone wnioski, przyjmuje odpowiedni tryb postępowania, przedstawia występujące problemy i propozycje rozstrzygnięcia kwestii spornych oraz przygotowuje projekty decyzji i postanowień w ww. sprawach (w tym w zakresie wniosków o odstępstwo od warunków technicznobudowlanych)

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe z zakresu budownictwa, architektury, inżynierii środowiska, geografii, geodezji, planowania przestrzennego, administracji
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej w zakresie przygotowania projektów decyzji administracyjnych lub 1 rok doświadczenia zawodowego związanego z projektowaniem, realizacją inwestycji budowlanych - potwierdzone kopiami świadectw pracy lub innych dokumentów

• znajomość przepisów ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych, ustawy o szczególnych zasadach realizacji inwestycji w zakresie budowli przeciwpowodziowych, ustawy o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie lotnisk użytku publicznego, ustawy Prawo budowlane i przepisów wykonawczych, ustawy o drogach publicznych, ustawy Prawo wodne oraz przepisów ustaw w dziedzinie gospodarki nieruchomościami i ochrony środowiska
• znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o służbie cywilnej oraz wiedza z zakresu administracji publicznej
• umiejętność czytania dokumentacji technicznych, czytania map z projektowanym obszarem inwestycji, map z projektami zagospodarowania terenu, map z podziałami nieruchomości, oraz umiejętność oceny ich zawartości
• umiejętność interpretacji przepisów prawa i stosowania prawa w praktyce
• myślenie analityczne
• skuteczna komunikacja
• umiejętność organizacji pracy
• odporność na stres
• umiejętność pracy w zespole
• asertywność
• kultura osobista
• obsługa komputera, w tym znajomość pakietu MS OFFICE
• w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• kreatywność
• umiejętność pracy pod presją czasu
• posiadanie wyobraźni przestrzennej
• umiejętność rozwiązywania problemów, argumentowania
• umiejętność działania w sytuacjach nieprzewidywalnych

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »