eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KościerzynaKIEROWCA BETONOMIESZARKI/SAMOCHODU CIĘŻAROWEGO

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

KIEROWCA BETONOMIESZARKI/SAMOCHODU CIĘŻAROWEGO

Lokalizacja:

Kościerzyna

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/0011


Obowiązki:

-



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Prawo jazdy kat. C + E

Wymagania dodatkowe:

Wykształcenie:

  • brak lub niepełne podstawowe

Pozostałe wymagania:

  • - prawo jazdy kat. C+E z aktualnym kompletem badań kierowcy zawodowego- mile widziana praca na tożsamym stanowisku- umiejętność pracy w zespole- dostosowanie się do narzuconego harmonogramu pracy


Miejsce pracy: Fabryczna 1, 83-400 Kościerzyna, powiat: kościerski, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Wymagane dokumenty: cv w godzinach 7.00-15.30 UL. Fabryczna 1, 83-400 Kościerzyna

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-13

do końca oferty: 57 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Przed nami kolejna porcja informacji o zarobkach, które źródłem jest opracowany przez Grafton Recruitment „Raport wynagrodzeń i trendów w przedsiębiorstwach”. Tym razem dowiadujemy się na jakie wynagrodzenia mogą liczyć specjaliści w ...

W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy ...

Z rozwiązań chmurowych korzysta coraz więcej firm, a co za tym idzie poszukiwani są wykwalifikowani w tej dziedzinie eksperci. Jakich kompetencji poszukują u nich pracodawcy? Sprawdziła to firma Capgemini Polska.

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Od 1 stycznia minimalna stawka za godzinę pracy wzrośnie do 30,50 zł brutto. No Fluff Jobs sprawdził, kto już teraz otrzymuje zbliżone wynagrodzenie godzinowe, a kto może liczyć na najwyższe stawki.