eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KoninElektromonter Specjalista

Kto szuka:

ELEKTROBUDOWA Sp. z o.o.

Stanowisko:

Elektromonter Specjalista

Lokalizacja:

Konin

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

  • przygotowanie i wykonanie połączeń elektrycznych zgodnie z dokumentacją techniczną,
  • wykonywanie prac instalacyjnych i montażowych produkowanych wyrobów zgodnie z dokumentacją,
  • obsługa zleceń serwisowych i gwarancyjnych,
  • wykonywanie prac związanych z transportem, załadunkiem i rozładunkiem,
  • montaż wykonywanych wyrobów,
  • sporządzanie protokołów z wykonywanych usług serwisowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

  • wykształcenia średniego technicznego (elektroenergetyka, budowa maszyn) lub zawodowego kierunkowego,
  • wiedzy w zakresie sieci, instalacji urządzeń elektrycznych w szczególności znajomość EAZ,
  • uprawnień elektrycznych,
  • prawa jazdy kat. B,
  • dyspozycyjności do wyjazdów służbowych,
  • zaangażowania i dobrej organizacji pracy własnej.

Firma oferuje:

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w spółce należącej do dynamicznie rozwijającej się grupy kapitałowej o ugruntowanej pozycji rynkowej,
  • wynagrodzenie dostosowane do posiadanych umiejętności i doświadczenia,
  • możliwość doskonalenia zawodowego poprzez system szkoleń,
  • możliwość awansu,
  • pakiet świadczeń socjalnych, m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-01

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: ELEKTROBUDOWA Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata ...

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w maju 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,4% wyższe r/r i wyniosło 7999,69 zł brutto.

Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...