eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KołobrzegRECEPCJONISTA/KA

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

RECEPCJONISTA/KA

Lokalizacja:

Kołobrzeg

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/0143


Obowiązki:

Do obowiązków na ww. stanowisku będzie należeć:
Obsługa gościa indywidualnego i grupowego, dopełnianie formalności związanych z pobytem gościa (zameldowanie, rozliczenie pobytu, wystawianie faktur, wymeldowanie). Dokonywanie rezerwacji , prowadzenie korespondencji mailowej oraz obsługa połączeń telefonicznych, współpraca z innymi działami hotelu. Praca w godzinach 7-19, 19-7.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Języki:

  • niemiecki, w mowie - A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie - A1 - początkujący

Umiejętności i uprawnienia:

  • bardzo dobra obsługa komputera i internetu
  • Aktywne pozyskiwanie klientów

Wykształcenie:

  • średnie branżowe

Pozostałe wymagania:

  • Wysoka kultura osobista, komunikatywność, dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole, dobra znajomość pakietu MS Office, zdolności organizacyjne, samodzielność i dokładność w działaniu, doświadczenie w pracy na stanowisku będzie dodatkowym atutem. Natomiast jeśli go nie masz, chętnie pomożemy Ci je zdobyć.


Miejsce pracy: Kasprowicza 21, 78-100 Kołobrzeg, powiat: kołobrzeski, woj: zachodniopomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: Brak danych.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-02-26

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Obsługa klienta / Call center

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

O tym, że dyskryminowanie płacowe mężczyzn jest spoko i innych problemach z definicją i liczeniem luki płacowej w Dyrektywie Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2023/970.

Obecne zapisy w projekcie ustawy budzą wątpliwości dot. sposobu obliczenia wynagrodzenia za czas pracy w niedziele. Projektowany przepis mówi, że pracownikowi za ten dzień przysługuje wynagrodzenie w podwójnej wysokości. I o ile w przypadku ...

Skandaliczna sytuacja o której rozpisują się media w całej Polsce jest przykładem, że niektórzy przedsiębiorcy wciąż nie szanują prawa pracy, a "januszowe" prowadzenie biznesu nie jest obce nawet tak nowoczesnym biznesom jak agencje ...

Mediana wynagrodzeń w województwie mazowieckim w 2023 roku wyniosła 8 317 PLN brutto i była wyższa o ponad 1 000 PLN od mediany dla całego kraju.