eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KołobrzegPracownik bitumiczny ( elektronik/ guzikowy) (m/k)

Kto szuka:

Budimex SA

Stanowisko:

Pracownik bitumiczny ( elektronik/ guzikowy) (m/k)

Lokalizacja:

Kołobrzeg

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Co oferujemy?

  • Umowę o pracę
  • Darmowy obiad 
  • Szkolenia i kursy
  • Bezpłatne zakwaterowanie w przypadku delegacji
  • Wyposażenie BHP
  • Grupowe ubezpieczenie na życie
  • Kartę multisport plus
  • Prywatną opiekę medyczną w Medicover w całej Polsce;
  • Najnowocześniejsze narzędzia i maszyny do wykonywania pracy; 
  • Nagroda finansowa za polecenie pracownika do 2000 zł (w zależności od stanowiska)


Zadania:

  • Układanie masy zgodnie z projektem i specyfikacją techniczną oraz przyjętymi standardami;
  • Prace związane z robotami bitumicznymi


Aplikuj jeśli:

  • Pracowałeś przy układaniu nawierzchni asfaltowej
  • Możesz pracować w delegacji w całej Polsce
  • Znasz i przestrzegasz zasady BHP na budowie
  • Dbasz o powierzony materiał i sprzęt
  • Mile widziane: uprawnienia na operatora ładowarki, spycharki, równiarki, koparki, układarki, walca.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-09-18

do końca oferty: 57 dni

pracodawca: Budimex SA

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy realizowane jest w ramach uprawnień kierowniczych pracodawcy. W konsekwencji pracodawca ma prawo wtórnie zobowiązać pracownika do świadczenia pracy (zgoda zatrudnionego nie jest wymagana) ...

Praca zdalna nie jest przedłużeniem urlopu. Prawnicy i eksperci rynku pracy nie maja co do tego wątpliwości, ale wciąż zdarzają się sytuacje, gdy pracownicy przedłużają sobie urlop wykorzystując pracę zdalną lub proszą pracodawców o ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,8% wyższe r/r i wyniosło 7670,19 zł brutto. Względem października 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto ...

Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć w 2024 roku specjaliści z branży HR & legal? Jak wynika z "Raportu Trendów & Wynagrodzeń 2024", przygotowanego przez ManpowerGroup we współpracy z portalem pracy rocketjobs.pl, na największe podwyżki w ...