eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KielceInspektor

Kto szuka:

Urząd Komunikacji Elektronicznej w Warszawie

Stanowisko:

Inspektor

Numer referencyjny:

149821

Lokalizacja:

Kielce

świętokrzyskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy


  • Praca biurowa przy monitorze ekranowym w wymiarze powyżej 4 godzin dziennie
  • Narzędzia pracy: komputer, sprzęt biurowy i narzędzia pomiarowe
  • Budynek przystosowany dla osób z niepełnosprawnościami
  • Praca przy naturalnym i sztucznym oświetleniu
  • Praca w pokoju, który jest klimatyzowany
  • Permanentna obsługa klientów zewnętrznych
  • Praca w terenie
  • Wysiłek fizyczny
  • Nietypwe godziny pracy (w tym dyżury)
  • Zagrożenie korupcją
  • Praca na wysokości do 3 metrów

Zakres zadań

  • Prowadzi kontrole emisji stacji nadawczych RiTV, służb radiokomunikacyjnych, monitoring widma za pomocą systemu RSKER
  • Prowadzi postępowania kontrolne i pokontrolne z zakresu radiokomunikacji
  • Wykrywa przypadki używania urządzeń radiokomunikacyjnych nadawczych lub nadawczo-odbiorczych bez wymaganych uprawnień
  • Prowadzi postępowania w zakresie lokalizacji i zwalczania zakłóceń radioelektrycznych
  • Prowadzi kontrole emisji stacji nadawczych radiodyfuzji i innych służb radiokomunikacyjnych wykonywanych za pomocą Ruchomej Stacji Pomiarowej lub Ruchomej Stacji Monitoringowej w Terenowych Punktach Kontroli Emisji
  • Prowadzi postępowania kontrolne i pokontrolne z zakresu telekomunikacji
  • Nadzoruje utrzymanie sprawności aparatury kontrolno-pomiarowej Delegatury

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie z zakresu radiokomunikacji lub telekomunikacji lub elektroniki lub informatyki
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w realizacji zadań merytorycznych w obszarze radiokomunikacji lub telekomunikacji
  • Prawo jazdy kat. B
  • Znajomość przepisów: ustawy Prawo komunikacji elektronicznej wraz z aktami wykonawczym w zakresie telekomunikacji, gospodarki częstotliwościami i spełniania wymagań dotyczących kompatybilności elektromagnetycznej
  • Znajomość przepisów: uchylonej ustawy Prawo telekomunikacyjne wraz z aktami wykonawczymi w zakresie telekomunikacji, gospodarki częstotliwościami i spełniania wymagań dotyczących kompatybilności elektromagnetycznej, obowiązującymi w okresie przejściowym zgodnie z art. 104 ustawy z dnia 12 lipca 2024 r. – Przepisy wprowadzające ustawę – Prawo komunikacji elektronicznej
  • Znajomość przepisów: ustawa Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o wspieraniu rozwoju usług i sieci telekomunikacyjnych, ustawy Prawo przedsiębiorców
  • Wiedza z zakresu radiokomunikacji, miernictwa i kompatybilności elektromagnetycznej
  • Umiejętność stosowania optymalnych metod i przyrządów
  • Umiejętność interpretacji przepisów prawa
  • Znajomość zagadnień dotyczących konfliktu interesów oraz przeciwdziałania korupcji
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Młodszy specjalista Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Starszy specjalista

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-23

do końca oferty: 8 dni

pracodawca: Urząd Komunikacji Elektronicznej w Warszawie

branże: Administracja publiczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

O dysproporcji pomiędzy wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn mówi się od lat i niestety okazuje się, że temat ten nie traci na aktualności. Z najnowszych doniesień wynika, że nieskorygowana luka płacowa w naszym kraju sięga 7,8%, a ta ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w maju 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,4% wyższe r/r i wyniosło 7999,69 zł brutto.

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Badania Eurostatu, McKinsey oraz Upwork wskazują, że rośnie liczba wolnych strzelców na świecie. To wymusza na rządach poszczególnych krajów wdrażanie regulacji w zakresie opodatkowania, prawa pracy oraz ubezpieczeń zdrowotnych i ...

Pracodawcy coraz częściej inwestują w pakiety świadczeń pozapłacowych, chcąc wyróżnić się na rynku. Czy jednak te inwestycje zawsze odpowiadają na realne potrzeby pracowników? Jak wynika z najnowszego raportu Aplikuj.pl "Jak ...