eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Katowice › Team Leader w dziale księgowości

Kto szuka:

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Stanowisko:

Team Leader w dziale księgowości

Lokalizacja:

Katowice

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!

Zadania:

  • Zarządzanie 8-osobowym zespołem księgowym (nadzór nad pracą zespołu, weryfikacja merytoryczna, organizacja pracy zespołu)
  • Obsługa Klientów polskich oraz z kapitałem zagranicznych w zakresie polskiej sprawozdawczości
  • Budowanie relacji z klientami
  • Weryfikacja efektywności pracy zespołu
  • Sporządzanie i weryfikacja deklaracji podatkowych (CIT, PIT, VAT, WHT)
  • Sporządzanie i weryfikacja SF (w tym CF)

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Finanse i Rachunkowość, Ekonomia, Zarządzanie)
  • Doświadczenie zdobyte w firmie outsourcingowej
  • Kilkuletnie doświadczenie w prowadzeniu pełnej księgowości w oparciu o polską sprawozdawczość
  • Doświadczenie w zarządzaniu kilkuosobowym zespołem
  • Wiedza w obszarze prawa bilansowego oraz podatkowego (głównie VAT, CIT, PIT)
  • Doświadczenie w przygotowywaniu oraz weryfikowaniu pełnych sprawozdań finansowych (podlegających badaniu)
  • Doświadczenie w przygotowywaniu oraz weryfikowaniu deklaracji podatkowych (m.in. CIT, PIT, WHT, VAT)
  • Bardzo dobra znajomość Excela (m.in. tabele przestawne, wyszukiwanie warunkowe, sumy warunkowe)

Mile widziane:

  • Dobra znajomość j. angielskiego (min. B2) – ze względu na portfel Klientów
  • Doświadczenie we wdrażaniu systemów klasy ERP

Oferta:

  • Umowa o pracę podpisywana bezpośrednio z naszym Klientem
  • Praca w modelu hybrydowym po okresie wdrożenia (2 dni w nowoczesnym biurze, 3 dni w domu)
  • Pakiet benefitów pracowniczych tj.: prywatna opieka medyczna, Karta MultiSport, platforma kafeteryjna)
  • Premia roczna
  • Dostęp do szkoleń branżowych
  • Dofinansowanie zajęć językowych w trakcie pracy
  • Dofinansowanie wypoczynku 


Oferta dotyczy pracy stałej.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-16

do końca oferty: 9 dni

pracodawca: ManpowerGroup Sp. z o.o.

branże: Finanse

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • GUS: średnia krajowa w XI 2023 wyższa o 11,8% r/r

    GUS: średnia krajowa w XI 2023 wyższa o 11,8% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,8% wyższe r/r i wyniosło 7670,19 zł brutto. Względem października 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto ...

  • Wynagrodzenia w bankowości w 2022 roku

    Wynagrodzenia w bankowości w 2022 roku

    Mediana wynagrodzeń w bankowości wyniosła 8 000 PLN brutto. Widoczne są dysproporcje pomiędzy zarobkami mężczyzn i kobiet. Mężczyźni zarabiali ponad 30% więcej niż kobiety.

  • Święta i dni wolne od pracy w Niemczech w 2024 roku

    Święta i dni wolne od pracy w Niemczech w 2024 roku

    Jak wygląda kalendarz świat i dni wolnych od pracy w Niemczech w 2024 roku? Należy zwrócić uwagę, że niektóre święta są obchodzone w całym kraju, a niektóre tylko w poszczególnych landach.

  • Branża produkcyjna i TSL szukają fachowców. Jakie zarobki oferują?

    Branża produkcyjna i TSL szukają fachowców. Jakie zarobki oferują?

    Branża produkcyjna i transportowo-logistyczna borykają się z niedoborem pracowników. Duże zapotrzebowanie na techników, monterów czy elektryków przekłada się na zmniejszenie regionalnych dysproporcji płacowych na tych stanowiskach ...

  • Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    O dysproporcjach występujących pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn jest ciągle głośno i nie ma w tym nic zaskakującego, skoro problem luki płacowej od lat nie traci na aktualności. Dobitnym tego potwierdzeniem są chociażby doniesienia ...