Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Przeprowadzanie analiz przedwdrożeniowych (zbieranie wymagań, identyfikowanie potrzeb klienta i przekładanie ich na koncepcję rozwiązania),
• Opracowywanie dokumentacji wdrożeniowej,
• Prowadzenie prezentacji systemu,
• Tworzenie wytycznych dla developerów i współpraca z zespołem wytwarzania oprogramowania,
• Konfigurowanie systemu,
• Przygotowanie i nadzorowanie testów akceptacyjnych użytkowników,
• Prowadzenie szkoleń,
• Wsparcie klienta w trakcie całego procesu wdrożenia.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• 2 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku: przy wdrażaniu rozwiązań IT,
• Doświadczenie w prowadzeniu analiz przedwdrożeniowych oraz dokumentowaniu wyników spotkań i zebranych wymagań – warunek konieczny,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1 - warunek konieczny,
• Umiejętność analitycznego myślenia,
• Umiejętność identyfikacji potrzeb klienta,
• Praktyczna znajomość notacji BPMN,
• Umiejętność tworzenia dokumentacji wdrożeniowej,
  
• Znajomość Pakietu MS Office (szczególnie MS Excel, Power Point),
• Samodzielność i dobra organizacja pracy,
• Komunikatywność i umiejętność przekazywania wiedzy,
• Rzetelność,
• Zorientowanie na realizację celów,
• Umiejętność rozpoznania problemów i aktywnego generowania rozwiązań,
• Umiejętność pracy w zespole.

Firma oferuje:

• Spotkania integracyjne
• Dofinansowanie wypoczynku
• Boxy powitalne dla nowych pracowników
• Praca w największej spółce IT
• Pracowniczy Plan Emerytalny (PPE)
• Dofinansowanie okularów
• Drużyna Asseco Active Team
• Ubezpieczenie grupowe
• Karta Multisport
• Playroomy
• Owocowe dni
• Prywatna opieka medyczna
• Dostęp do zaawansowanych technologii

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »