eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GnieznoKierownik robót branży elektrycznej

Kto szuka:

Grinbud

Stanowisko:

Kierownik robót branży elektrycznej

Lokalizacja:

Gniezno

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • kierowanie robotami elektrycznymi i teletechnicznymi
  • bezpośredni nadzór nad realizacją robót instalacyjnych 
  • współpraca z kierownikami budów i kierownikami robót innych branż

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • wykształcenie wyższe
  • uprawnienia do kierowania robotami branży elektrycznej bez ograniczeń
  • mile widziane uprawnienia w branży elektrycznej niskoprądowej
  • znajomość programu typu CAD
  • znajomość kosztorysowania, program Norma
  • doświadczenie
  • komunikatywność, odpowiedzialność, samodzielność
  • umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi
  • prawo jazdy kat. B

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • narzędzia potrzebne do pracy
  • praca na terenie Gniezna i okolic 

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-01-29

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Grinbud

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,8% wyższe r/r i wyniosło 8821,25 zł brutto. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w 2024 roku wyniosło 8265,92 zł.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lipcu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,6% wyższe r/r i wyniosło 8278,63 zł brutto.

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował w swoim komunikacie, że w IV kwartale 2023 roku przeciętne wynagrodzenie wyniosło 7540,36 zł, a w całym 2023 roku - 7155,48 zł.