eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Głogów › Główna księgowa (m/k)

Kto szuka:

Trenkwalder

Stanowisko:

Główna księgowa (m/k)

Lokalizacja:

Głogów

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:

  • prowadzenie księgowości i sprawozdawczości finansowej spółek z grupy,
  • sporządzanie sprawozdań finansowych, w tym rachunek wyników, bilans, rachunek przepływów pieniężnych - dotyczy sprawozdań jednostkowych i skonsolidowanych, okresowych oraz rocznych,
  • realizacja operacji pieniężnych w przedsiębiorstwie w obrocie bezgotówkowym, gotówkowym,
  • rozliczanie podatków: VAT, CIT, PIT,
  • prowadzenie ewidencji majątku trwałego,
  • nadzór nad zgodnością procedur finansowych ze zmianami w przepisach prawnych i podatkowych,
  • współpraca z instytucjami zewnętrznymi oraz kontrahentami,
  • nadzór merytoryczny nad 6-osobowym działem księgowości.

Wymagania:
  • wykształcenie wyższe kierunkowe (ekonomia, finanse i rachunkowość lub pokrewne),
  • uprawnienia samodzielnej księgowej/księgowego,
  • doświadczenie na tożsamym stanowisku w dużej organizacji,
  • praktyczna wiedza w zakresie ustawy o rachunkowości i przepisów podatkowych,
  • bardzo dobra znajomość programu Excel oraz systemu klasy ERP,
  • umiejętność wykorzystywania wiedzy fachowej do proponowania najlepszych rozwiązań w obszarze księgowym,
  • dobra organizacja pracy własnej - samodzielność, skuteczność i terminowość wykonywania zadań oraz nastawienie na realizację wyznaczonych celów,
  • komunikatywność i otwartość.

Oferta:
  • zatrudnienie bezpośrednio w firmie naszego klienta,
  • wynagrodzenie: UOP 12.000 - 16.000 zł brutto / B2B 12.000 - 17.000 zł netto,
  • możliwość pracy hybrydowej po okresie wdrożenia,
  • dofinansowanie do pakietu Medicover Sport,
  • ubezpieczenie na życie,
  • płatny program poleceń pracowniczych,
  • stanowisko pozwalające na dużą samodzielność w ramach realizacji zadań (w tym prowadzenie własnych projektów),
  • perspektywa rozwoju i podnoszenia swoich umiejętności (wewnętrzne programy rozwojowe),
  • możliwość udziału w wydarzeniach sportowych oraz akcjach dobroczynnych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-07-05

do końca oferty: 56 dni

pracodawca: Trenkwalder

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Delegowanie kierowcy zawodowego za granicę - nowe obowiązki przewoźnika

    Delegowanie kierowcy zawodowego za granicę - nowe obowiązki przewoźnika

    Niedawna nowelizacja kodeksu pracy wprowadziła nowe obowiązki nałożone na pracodawcę wobec kierowców, wyjeżdżających w międzynarodowe trasy. O czym warto poinformować swojego pracownika, by nie narazić się Państwowej Inspekcji Pracy ...

  • GUS: średnia krajowa w VII 2023 wyższa o 10,4% r/r

    GUS: średnia krajowa w VII 2023 wyższa o 10,4% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lipcu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,4% wyższe r/r i wyniosło 7485,12 zł brutto. Względem czerwca 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe o ...

  • Kontrola zwolnienia lekarskiego przez ZUS. Co nam grozi, gdy nie ma nas w domu?

    Kontrola zwolnienia lekarskiego przez ZUS. Co nam grozi, gdy nie ma nas w domu?

    Prawidłowość wykorzystania zwolnień lekarskich kontrolowana jest przez ZUS, ale także przez pracodawcę, jeśli zatrudnia ponad 20 osób. Czy ZUS zapowiada wizytę kontrolera? Co zrobić gdy w trakcie tej wizyty nie było nas w domu?

  • Dla kogo wyjazd do sanatorium z ZUS?

    Dla kogo wyjazd do sanatorium z ZUS?

    W I kwartale 2023 roku z rehabilitacji leczniczej na koszt ZUS skorzystało ponad 16 tys. osób w skali kraju. W 2022 roku wyjechało do sanatorium lub rehabilitowało się w miejscu zamieszkania prawie 50 tys. osób. Komu przysługuje sanatorium z ...

  • Dyrektywa płacowa - czas na przygotowanie się jest teraz

    Dyrektywa płacowa - czas na przygotowanie się jest teraz

    Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...