Kto szuka:
Concentrix
Stanowisko:
Travel Advisor with Dutch
Lokalizacja:
Gliwice
śląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska
- Responding to customers via phone, chat, and e-mail (outbound and inbound)
- Working with confidential customer information and treating it sensitively
- Presenting proactive, patient, empathetic and understanding attitude
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania
- Dutch language skills (C1 level) and English (min. B2 level)
- Availability to work from office in Katowice from Monday to Friday, 9 am-6 pm
- Previous experience in customer service/call center/tourism industry/airline industry is preferred
Firma oferuje:
Oferujemy
- Team-building events
- Fully paid training to prepare you for direct contact with customers
- Team leader support at every stage of cooperation
- Work with friends - the opportunity to receive a bonus for referring friends
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy ...
Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...
Grafton Recruitment zaprezentował wyniki "Raportu wynagrodzeń w sektorze przemysłowym 2024". Opracowanie rzuca światło na zgłaszane przez pracodawców zapotrzebowanie na pracowników, przeciętne wynagrodzenie oferowane w sektorze ...
Skandaliczna sytuacja o której rozpisują się media w całej Polsce jest przykładem, że niektórzy przedsiębiorcy wciąż nie szanują prawa pracy, a "januszowe" prowadzenie biznesu nie jest obce nawet tak nowoczesnym biznesom jak agencje ...
Dyrektywa 2023/970 zacznie obowiązywać od 7 czerwca 2026 roku. Już teraz organizacje powinny zacząć się przygotowywać na jej nadejście - zwłaszcza te zatrudniające ponad 150 pracowników. Na te firmy bowiem prawo nakłada najpoważniejsze ...