Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich zadań będą należeć m.in.:

• wspieranie i zastępowanie kierownika działu,
• zarządzanie transportem,
• realizacja planu dostaw,
• współpraca z działami sprzedażowymi,
• efektywne zarządzanie magazynem HoReCa,
• sporządzanie analiz dotyczących pracy działu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Poszukujemy Osób:

• posiadających wiedzę i doświadczenie w zakresie zarządzania flotą i magazynem, a także w zarządzaniu zespołem pracowników,
• potrafiących bardzo dobrze organizować pracę,
• posiadających doświadczenie w budowaniu efektywnych tras dostaw,
• posiadających wysokie umiejętności analityczne i organizacyjne,
• potrafiących efektywnie wdrażać nowe systemy i rozwiązania organizacyjne,
• posiadających umiejętność korzystania z komputera – pakiet MS Office.

Mile widziane:

• wykształcenie kierunkowe - logistyka,
• doświadczenie w zarządzaniu logistyką zgodnie z HACCP/ISO 22000 (w magazynie oraz flocie),
• znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego na poziomie komunikatywnym.

Firma oferuje:

Pracując z nami otrzymasz:

• stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• prywatną opiekę medyczną LUXMED oraz możliwość ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,
• dodatkowy dzień wolny w co piątą rocznicę zatrudnienia,
• atrakcyjne gratyfikacje jubileuszowe,
• możliwość rozwoju kwalifikacji zawodowych poprzez szkolenia,
• kursy językowe dostępne dla wszystkich pracowników,
• pakiet świadczeń socjalnych (m.in. świadczenia świąteczne i urlopowe),
• możliwość przystąpienia do programu Medicover Sport,
• zniżki pracownicze na zakupy w halach Selgros i u naszych Partnerów Biznesowych.

Jeśli do tej pory nie uzyskałaś/uzyskałeś prawa do pełnego wymiaru urlopu (26 dni), a przepracujesz z nami 3 miesiące – otrzymasz dodatkowe 6 dni wolnego!

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »