Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Warunki pracy dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: 

• 
  
• Obciążenie mięśniowo-szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy komputerze
  
• Wysiłek fizyczny
  
• Praca w terenie
  
• Praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych
  

 

Zakres zadań

• Wykonuje badania laboratoryjne gruntów, w tym dla zadań związanych z realizacją programów rządowych w celu określenia ich przydatności do robót ziemnych
• Wykonuje terenowe badania geotechniczne w celu rozpoznania i oceny warunków gruntowo wodnych terenu. Wykonywanie zadań związane jest również z realizacją programów rządowych
• Wspólnie z innymi członkami Zespołu analizuje wyniki przeprowadzonych badań laboratoryjnych gruntów, wyniki badań terenowych w zakresie geotechniki, w tym dla zadań związanych z realizacją programów rządowych w celu określenia poziomu zgodności uzyskanych wyników z wymaganiami
• Monitoruje terminowość prowadzonych badań, przygotowuje dane do monitoringu jakości z badań wykonanych na realizowanych zadaniach drogowych i mostowych w celu przekazania Kierownikowi Zespołu Gruntów i Geotechniki. Wykonywanie zadań związane jest także z realizacją programów rządowych
• Pobiera w terenie, transportuje i przygotowuje próby gruntów w celu przeprowadzenia badań laboratoryjnych. Wykonywanie zadań związane jest także z realizacją programów rządowych
• Współpracuje z Nadzorem w zakresie realizowanych przez Oddział zadań inwestycyjnych celem określenia terminów i lokalizacji pobierania próbek i wykonania badań terenowych. Wykonywanie zadań związane jest również z realizacją programów rządowych
• Współuczestniczy przy wykonywaniu określonych zadań realizowanych na innych stanowiskach pracy w Zespole w celu zapewnienia pomocy przy wykonywaniu tych zadań. Wykonywanie zadań związane jest także z realizacją programów rządowych
• Przyjmuje, rejestruje oraz prawidłowo przechowuje, a następnie likwiduje próby laboratoryjne w celu właściwego ich nadzorowania. Wykonywanie zadań związane jest także z realizacją programów rządowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze zagadnień związanych z technologią budowy dróg

• Prawo jazdy kat. B
• Znajomość ustawy o drogach publicznych oraz rozporządzenia Ministra Transportu i Gospodarki Morskiej w sprawie warunków technicznych jakim powinny odpowiadać drogi publiczne i ich usytuowanie
• Znajomość norm, wytycznych technicznych i metod badań w obszarze działalności zespołu
• Umiejętność obsługi komputera, znajomość pakietu Office
• Kompetencje: • wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, • rzetelność, • organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, • współpraca, • komunikacja
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Umiejętność obsługi sprzętu laboratoryjnego
• Znajomość normy Zarządzanie jakością – norma PN-EN ISO/IEC 17025
• Znajomość sieci drogowej i podziału administracyjnego obszaru działania Oddziału

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »