eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskPracownik sprzątający

Kto szuka:

ISS Facility Services Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik sprzątający

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Utrzymanie czystości w obszarze biurowym, w tym:
  • Sprzątanie gabinetów, open space, sali konferencyjnych oraz kuchni i coffee pointów.
Zakres obowiązków:
  • Mycie biurek, stołów
  • Wstawianie i rozpakowywanie zmywarek
  • Odkurzanie wykładzin
  • Czyszczenie ekspresów
  • Codzienne opróżnianie koszy z zachowaniem segregacji

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:

  • Dokładność i sumienność
  • Zaangażowanie w wykonywaną pracę
  • Punktualność
  • Dyspozycyjność do pracy od poniedziałku do piątku w godz. 17.00-21.00
  • Język polski w stopniu komunikatywnym – wymagane

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie lub umowę o pracę
  • Wynagrodzenie godzinowe
  • Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej
  • Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
  • Przyjazne miejsce pracy – klimatyzowane pomieszczenia o podwyższonym standardzie czystości
  • Możliwość skorzystania z darmowych konsultacji z różnych dziedzin (psychologia, prawo, finanse, ekonomia, sprawy pracownicze)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-15

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: ISS Facility Services Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Artykuł stanowi podsumowanie wyników Kompleksowego raportu płacowego wiosna/lato 2024. W badaniu wzięło udział 979 firm. Większość stanowiły firmy produkcyjne (57%). Najwięcej firm prowadziło swoją działalność na terenie województwa ...

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń, w 2023 roku uczestniczyło 80 290 osób. 75% uczestników mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 74% ma wykształcenie wyższe, a 84% jest zatrudnionych w firmach prywatnych. W artykule ...

Każda ucząca się osoba, aż do ukończenia 26. roku życia jest ubezpieczona zdrowotnie, czyli może korzystać z bezpłatnej opieki medycznej. Najczęściej do ubezpieczenia zdrowotnego jest zgłaszana przez rodziców. ZUS zwraca jednak uwagę ...