eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskPoszukujemy Agentów Ubezpieczeniowych – Bez Doświadczenia!

Kto szuka:

F.H.U. Jocker

Stanowisko:

Poszukujemy Agentów Ubezpieczeniowych – Bez Doświadczenia!

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

 Dołącz do naszego zespołu i rozpocznij karierę w branży ubezpieczeniowej! Szukamy osób zdeterminowanych, które chcą rozwijać swoje umiejętności i osiągać wyznaczone cele.

Wymagania:

  • Niekaralność
  • Średnie wykształcenie
  • Determinacja w dążeniu do wyznaczonych celów

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oferujemy:

  • Wysokie prowizje
  • Premie miesięczne oraz kwartalne
  • Dostęp do najlepszych mentorów z działu ubezpieczeń na życie, komunikacyjnych, majątkowych oraz ubezpieczeń firm
  • Spotkanie informacyjne: 45 minut, podczas którego dowiesz się, jak zwiększyć swoje dochody i sprawić, że praca będzie przyjemnością

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-07

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: F.H.U. Jocker

branże: Finanse

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w IV kwartale 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie wyniosło 8477,21 zł. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej w 2024 roku wyniosło natomiast 8181,72 zł.

Jeszcze do niedawna studentom i absolwentom stawiającym pierwsze kroki na rynku pracy pracodawcy oferowali często możliwość odbycia stażu. Haczyk tkwił w tym, że za te ostatnie dość niechętnie płacono. Najnowsze doniesienia Grupy Progres ...

Pozornie wakacje to najwspanialszy czas w roku, który kojarzy się wyłącznie z cudownym odpoczynkiem, doświadczaniem nowych rzeczy i wstawaniem każdego dnia z energią. Oczywiście w dużym stopniu tak jest - warto jednak przygotować się na ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Jeszcze nie tak dawno początkujący specjaliści IT mogli wybierać spośród skierowanych do nich ogłoszeń. Pracy dla juniorów nie brakowało, a oferowane im wynagrodzenia były atrakcyjne względem przeciętnych. Obecnie siły na rynku pracy ...