eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskMECHANIK HYDRAULIKI SIŁOWEJ

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

MECHANIK HYDRAULIKI SIŁOWEJ

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/2200


Obowiązki:

Wykonywanie napraw maszyn (w tym pras hydraulicznych i transporterów kołowych) oraz usuwanie bieżących awarii pod kątem mechanicznym. Realizacja przeglądów maszyn i urządzeń zgodnie z harmonogramem. Prowadzenie prac konserwacyjnych i prewencyjnych w celu uniknięcia awarii maszyn i urządzeń w zakładzie. Zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne niezbędne do wykonywania prac. Podłączanie i uruchamianie nowych maszyn i urządzeń. Praca od poniedziałku do soboty, w godzinach 6-22 (zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą).



Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • średnie zawodowe

Pozostałe wymagania:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej, praktyczna znajomość układów hydrauliki siłowej i pneumatyki. Umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczną i wykonywania prostych rysunków technicznych. Gotowość do podjęcia pracy w systemie 3-zmianowym, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.


Miejsce pracy: Na Ostrowiu 15/20, 80-873 Gdańsk, powiat: m. Gdańsk, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Staż pracy: lata: 0, miesiące: 6

Wymagane dokumenty: -

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-15

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

Osoba ubezpieczona może zgłosić do swojego ubezpieczenia zdrowotnego swoich bliskich, którzy nie pracują. Dzięki temu, będą oni mogli korzystać z bezpłatnej opieki zdrowotnej jako członkowie rodziny. Co ważne, nie musimy za nich płacić ...

Pracownicy, którzy nie wykorzystali urlopu z poprzedniego roku, mają czas na jego odbiór tylko do 30 września. Przepisy prawa pracy są w tej kwestii jednoznaczne, a pracodawca, który nie zapewni pracownikowi możliwości skorzystania z ...

Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe ...

Pracownik, który zachorował w okresie, gdy wygasła jego umowa o pracę, ma prawo do zasiłku chorobowego, jeśli otrzymał eZLA wciągu 14 dni po ustaniu zatrudnienia. Powinien on jednak poinformować lekarza wystawiającego zwolnienie o ustaniu ...