eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GarwolinPracownik Produkcji / Pakowacz

Kto szuka:

KGL S.A.

Stanowisko:

Pracownik Produkcji / Pakowacz

Lokalizacja:

Garwolin

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Oferujemy:
  • umowę o pracę bezpośrednio w firmie KGL
  • pracę w systemie zmianowym (12h)
  • szkolenia stanowiskowe
  • świadczenia z funduszu socjalnego (bony świąteczne, paczki upominkowe, pożyczki celowe itp.)
  • ubezpieczenie grupowe PZU pracowników oraz współmałżonka lub partnera
  • prywatną opiekę medyczną Medicover (indywidualną, partnerską, rodzinną) od początku zatrudnienia
  • kartę Multisport
  • domki wypoczynkowe na Mazurach
  • wyjazdy integracyjne
  • transport do miejsca pracy w Klaudynie z Płońska, Wyszogrodu i okolic

Wymagania stawiane pracownikowi:

Twój podstawowy zakres obowiązków:
  • wsparcie procesu produkcji poprzez wykonywaniu prac okołoprodukcyjnych (m.in. paletowanie, owijanie kartonów, pakowanie oraz znakowanie/etykietowanie wyrobu gotowego, dbanie o czystość maszyn)
  • dbałość o estetykę pakowania wyrobów
  • zapewnienie porządku na stanowisku pracy
  • po przeszkoleniu i awansie – obsługa maszyn produkcyjnych

Firma oferuje:

Nasze wymagania:
  • chęć nauki i pracy w branży opakowaniowej
  • motywacja i zaangażowanie
  • umiejętności pracy w zespole
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym (6-18 / 18-6)
  • doświadczenie produkcyjne mile widziane

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-14

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: KGL S.A.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w maju 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 11,4% wyższe r/r i wyniosło 7999,69 zł brutto.

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...