eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy OlsztynDoradca ds. Sprzedaży

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Doradca ds. Sprzedaży

Lokalizacja:

Olsztyn

warmińsko-mazurskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Rozwijanie sprzedaży i doradztwo techniczne w branży materiałów budowlanych.
  • Realizacja założonych celów sprzedażowych.
  • Budowa i pielęgnowanie relacji z klientami i partnerami.
  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów.
  • Współpraca z dostawcami.
  • Troska o pozytywny wizerunek firmy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Znajomość lokalnego rynku budowlanego i firm wykonawczych.
  • Wiedza o asortymencie budowlanym.
  • Doświadczenie w pracy u dystrybutora lub producenta materiałów budowlanych.
  • Umiejętność ustalania priorytetów i planowania.
  • Orientacja na osiąganie rezultatów.
  • Komunikatywność i samodzielność.
  • Prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Umowę o pracę.
  • Wynagrodzenie podstawowe plus premia.
  • Samodzielność w pracy i realizacja własnych pomysłów.
  • Wsparcie dla dobrostanu pracowników.
  • Dostęp do opieki medycznej lub karty sportowej.
  • Ubezpieczenie na życie.
  • Szkolenia produktowe, sprzedażowe i inne.
  • Onboarding dla nowych pracowników.
  • E-learning w zakresie działalności firmy.
  • Ścieżki rozwojowe w firmie.
  • Niezbędne narzędzia pracy: samochód, telefon, laptop.
  • Możliwość pracy w międzynarodowym środowisku.
  • Zniżki na produkty i usługi firmy.
  • Udział w akcjach charytatywnych.
  • Bezpieczne środowisko pracy.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-28

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Profil zaufany jest środkiem identyfikacji elektronicznej. Pomimo jego wielu zalet i coraz szerszego zastosowania, w Polsce nie ma obowiązku prawnego posiadania i korzystania z tego rozwiązania. Nie istnieją również przepisy, na podstawie ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych mogą spodziewać się wyższego dodatku za pracę. Zmiana ta jest związana z podniesieniem w Polsce poziomu minimalnego wynagrodzenia, które od stycznia 2025 roku ...

Zbliża się koniec roku szkolnego i akademickiego. Wielu młodych ludzi już myśli o tym, żeby podjąć pracę, która pozwoli im wyjechać na wakacje czy dorobić z myślą o kolejnym roku na uczelni czy w szkole. Co wybrać - pracę dorywczą ...

Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...