eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WróblowicePakowacz (m/k)

Kto szuka:

Trenkwalder

Stanowisko:

Pakowacz (m/k)

Lokalizacja:

Wróblowice

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Co oferujemy

  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową,
  • wynagrodzenie 5100 zł brutto miesięcznie,
  • premie uznaniowe,
  • pracę w systemie 2-zmianowym po 8 godzin,
  • pracę w nowoczesnym zakładzie we Wróblowicach,
  • bezpłatny dojazd z Wrocławia, Środy Śląskiej, Brzegu Dolnego i okolic,
  • po dłuższym okresie pracy możliwość zatrudnienia bezpośrednio u pracodawcy,
  • dla chętnych: dofinansowanie do pakietu opieki medycznej oraz sportowego i ubezpieczenia na życie.

Twoje zadania
  • pakowanie wyrobów,
  • ważenie zapakowanych produktów,
  • etykietowanie paczek,
  • zapisywanie danych w systemie.

Wymagania:
  • zdolności manualne,
  • dyspozycyjność do pracy zmianowej,
  • znajomość języka polskiego w stopniu komunikatywnym,
  • mile widziane doświadczenie jako pakowacz.

Więcej informacji pod numerem telefonu: 602****** (od poniedziałku do piątku, od 8:00 do 16:00).

Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Numer referencyjny
a0tbI00000HHsgXQAT

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-06

do końca oferty: 57 dni

pracodawca: Trenkwalder

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W 2025 roku Polacy będą mieli okazję skorzystać nie tylko z ustawowych dni wolnych od pracy, których będzie 14, ale także z urlopów wypoczynkowych gwarantowanych przez Kodeks pracy, dodatkowych urlopów okolicznościowych, a także świąt ...

Za nieco ponad miesiąc Boże Narodzenie. To najgorętszy okres, jeśli chodzi o pracę dorywczą. Jak podaje Personnel Service, ofert pracy sezonowej jest niemal tyle samo co przed rokiem, a stawki wzrosły o minimum 8%. Najwięcej zarobią ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń, w 2023 roku uczestniczyło 80 290 osób. 75% uczestników mieszka w miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 74% ma wykształcenie wyższe, a 84% jest zatrudnionych w firmach prywatnych. W artykule ...

W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...