eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SiemianiceOperator produkcji (k/m)

Kto szuka:

Trenkwalder

Stanowisko:

Operator produkcji (k/m)

Lokalizacja:

Siemianice

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • pracę na produkcji zgodnie z instrukcjami,
  • montaż, pakowanie, obsługę maszyn,
  • usuwanie drobnych problemów oraz zgłaszanie awarii,
  • zapewnienie ciągłości pracy,
  • przestrzeganie zasad BHP.

Zgłoś się do nas, jeśli:
  • masz doświadczenie w pracy na produkcji - mile widziane,
  • posiadasz zdolności manualne,
  • jesteś gotowy do pracy w systemie 4-brygadowym po 12 godzin,
  • potrafisz zarządzać swoim czasem,
  • chętnie angażujesz się w wykonywaną pracę,
  • komunikujesz się w języku polskim (potrafisz przeczytać i zrozumieć instrukcje, przekazać przełożonemu bieżące problemy),
  • masz doświadczenie w obsłudze maszyn - dodatkowy atut.

W zamian możesz liczyć na:
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową,
  • wynagrodzenie 4700 zł brutto miesięcznie + premie,
  • 4-brygadowy system pracy,
  • bezpłatny transport,
  • pracę w zakładzie zlokalizowanym w Siemianicach,
  • możliwość skorzystania z obiadów na stołówce w atrakcyjnych cenach,
  • możliwość skorzystania z dodatkowych benefitów (karta sportowa, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie),
  • dostęp online do portalu pracowniczego - umowy, paski oraz inne dokumenty w jednym miejscu.

Zainteresowane osoby prosimy o aplikację przez portal, z załączonym CV.

Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-09-15

do końca oferty: 56 dni

pracodawca: Trenkwalder

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

- Dwie podwyżki płacy minimalnej w tym samym roku nigdy więcej nie powinny mieć miejsca – przekonują przedsiębiorcy zrzeszeni w Północnej Izbie Gospodarczej w Szczecinie. Podwyżka, która ma miejsce w lipcu 2024 jest symboliczna, bo to ...

Branża IT to rynek, który zgłasza nieustające zapotrzebowanie na specjalistów. Podobnie jednak jak dzieje się w innych sektorach i w IT mamy do czynienia z zatrudnieniowymi trendami. Jakie tendencje widoczne są obecnie? Odpowiedzi na to ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.

Co powinniśmy powiedzieć, gdy kolega lub koleżanka z pracy mówi, że jest chora? Albo że choruje bliska mu/jej osoba? Jak szef powinien zareagować na takie wyznanie? - Najważniejsze, by docenić, że osoba, z którą mamy relację zawodową ...