eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WrocławManager ds. Sprzedaży

Kto szuka:

Zieta Prozessdesign sp. z o.o.

Stanowisko:

Manager ds. Sprzedaży

Numer referencyjny:

02/2025

Lokalizacja:

Wrocław, Psie Pole

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twoje zadania:
  • Opracowanie i wdrażanie strategii sprzedaży w celu maksymalizacji wyników,
  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i dbanie o relacje z obecnymi,
  • Prowadzenie negocjacji handlowych z detalistami i dystrybutorami,
  • Udział w międzynarodowych targach i wydarzeniach branżowych,
  • Współpraca z działami PR, marketingiem oraz logistyką,
  • Realizacja kampanii sprzedażowych i e-commerce,
  • Analiza rynku, konkurencji i nowych możliwości biznesowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (C1-C2) – warunek konieczny,
  • Doświadczenie w sprzedaży, preferowane w segmencie premium lub luksusowym,
  • Umiejętność analizy danych i pracy z systemami CRM,
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne,
  • Znajomość rynku DACH i gotowość do podróży służbowych,
  • Prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

Co oferujemy:
  • Atrakcyjne wynagrodzenie + prowizje,
  • Elastyczny czas pracy i duża samodzielność,
  • Praca w dynamicznym, kreatywnym zespole,
  • Udział w międzynarodowych targach i wydarzeniach,
  • Współpraca z prestiżowymi markami w segmencie premium.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-19

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: Zieta Prozessdesign sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Ile dni wolnych od pracy będzie w 2025 roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy odpoczynek? Dowiedzmy się, kiedy wypadają dni świąteczne w przyszłym roku.

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Przed nami kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego, poświęconego wynagrodzeniom raportu Grafton Recruitment. Tym razem zyskujemy wiedzę dotyczącą wysokości i dynamiki zarobków osób zatrudnionych w dziale administracji i ...

W niniejszym artykule sprawdziliśmy, jak na rynku pracy radzą sobie absolwenci największych polskich uniwersytetów ekonomicznych.

Od 1 kwietnia 2024 roku obowiązują nowe stawki jednorazowych odszkodowań z tytułu wypadku przy pracy lub choroby zawodowej - zwraca uwagę Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu ...