eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Duszniki-ZdrójDyrektor Hotelu

Kto szuka:

Hotel Fryderyk Sp. z o.o.

Stanowisko:

Dyrektor Hotelu

Lokalizacja:

Duszniki-Zdrój, Hotel Fryderyk

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres Obowiązków:
  • Kompleksowe zarządzanie operacyjne hotelem oraz nadzór nad wszystkimi działami, w tym recepcją, gastronomią i housekeepingiem.
  • Opracowywanie i wdrażanie strategii marketingowych i sprzedażowych mających na celu zwiększenie przychodów hotelu.
  • Wdrażanie nowoczesnych technologii automatyzujących procesy hotelowe oraz zarządzanie systemami wspierającymi codzienną pracę (systemy rezerwacyjne, CRM, aplikacje mobilne).
  • Budowanie i rozwijanie relacji z gośćmi, partnerami biznesowymi oraz społecznością lokalną.
  • Kontrola jakości świadczonych usług oraz optymalizacja procesów operacyjnych.
  • Analiza wyników finansowych hotelu, opracowywanie raportów oraz wdrażanie działań usprawniających.
  • Motywowanie i szkolenie zespołu, rozwijanie inicjatyw pracowniczych oraz dbanie o pozytywną atmosferę w pracy.
  • Współpraca przy wdrażaniu nowych pracowników oraz integracja zespołu.
  • Odpowiedzialność za rozwój i utrzymanie wysokiego standardu obsługi w recepcji, zgodnie z ustalonym zakresem obowiązków dla tego działu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagane Kompetencje:
  • Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku zarządzającym w branży hotelarskiej lub gastronomicznej.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz umiejętność motywowania pracowników.
  • Znajomość nowoczesnych narzędzi marketingowych oraz systemów zarządzania hotelowego (CRM, OTA, media społecznościowe).
  • Doświadczenie w tworzeniu i wdrażaniu strategii gastronomicznych oraz marketingowych.
  • Otwartość na wprowadzanie i wykorzystywanie nowoczesnych technologii w zarządzaniu hotelem.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie; znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem.
  • Doskonałe umiejętności organizacyjne, analityczne i interpersonalne.
  • Zdolność do pracy pod presją czasu, elastyczność oraz umiejętność adaptacji do dynamicznie zmieniających się warunków.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy uzależniony od wyników hotelu.
  • Możliwość realizacji własnych pomysłów i wpływu na rozwój obiektu.
  • Praca w wyjątkowym, zabytkowym obiekcie w pięknym otoczeniu Dusznik-Zdroju.
  • Zniżki na usługi hotelowe i gastronomiczne.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-10-08

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Hotel Fryderyk Sp. z o.o.

branże: Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek, nie wystarczy samo zwolnienie lekarskie. Należy także pamiętać, że roszczenie o zasiłek chorobowy przedawnia się po 6 miesiącach od ostatniego dnia okresu, za który zasiłek ...

Gorący okres świąteczny trwa w najlepsze, a w wielu branżach jest to czas wzmożonych wysiłków i okazja do podreperowania słupków sprzedażowych. Na załatanie dziur w budżetach domowych mają okazję również pracownicy gotowi do ...

W 2023 roku mediana wynagrodzeń osób pracujących w Polsce wyniosła 7 144 PLN i była wyższa o 887 PLN niż w roku ubiegłym (o 14,2%). Niestety dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn nadal są bardzo widoczne. Podobnie jak w latach ...

Od wielu lat słyszymy o work-life balance, widzimy olbrzymie zmiany w podejściu do życia i wykonywanego zawodu. Nie chcemy już tylko pracować bez celu, dbamy o nasz organizm bardziej niż kiedykolwiek. Chcemy też dbać o naszą psychikę. 8 ...

Osoba ubezpieczona może zgłosić do swojego ubezpieczenia zdrowotnego swoich bliskich, którzy nie pracują. Dzięki temu, będą oni mogli korzystać z bezpłatnej opieki zdrowotnej jako członkowie rodziny. Co ważne, nie musimy za nich płacić ...