eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WrocławDoradca klienta VIP

Kto szuka:

F.H.U. Jocker

Stanowisko:

Doradca klienta VIP

Lokalizacja:

Wrocław, Legnica, Wałbrzych, Jelenia Góra, Kłodzko

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Jeżeli w pracy ważne dla Ciebie są:

  • elastyczny czas wykonywania powierzonych zadań
  • indywidualna, oparta na szkoleniach ścieżka kariery
  • możliwość zdobycia prestiżowego zawodu i uzyskanie państwowej licencji
  • atrakcyjny system wynagrodzeń
  • możliwość rozwoju i awansu
  • organizacja pracy i planowanie są Twoją mocną stroną

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oczekiwania:

  • otwartość i komunikatywność w kontaktach z ludźmi
  • odpowiedzialność, inicjatywa i skuteczność w działaniu
  • nastawienie na osiąganie celów i prowadzenia własnego biznesu
  • wykształcenie minimum średnie
  • niekaralność
  • doświadczenie w bezpośrednim kontakcie z klientem będzie Twoim atutem
  • jeśli osiągasz ponadprzeciętne wyniki sprzedażowe możliwość dodatkowego wynagrodzenia (3500PLN-7000PLN)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-10

do końca oferty: 18 dni

pracodawca: F.H.U. Jocker

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,9% wyższe r/r i wyniosło 8613,14 zł brutto.

Zbliża się koniec roku szkolnego i akademickiego. Wielu młodych ludzi już myśli o tym, żeby podjąć pracę, która pozwoli im wyjechać na wakacje czy dorobić z myślą o kolejnym roku na uczelni czy w szkole. Co wybrać - pracę dorywczą ...

Co powinniśmy powiedzieć, gdy kolega lub koleżanka z pracy mówi, że jest chora? Albo że choruje bliska mu/jej osoba? Jak szef powinien zareagować na takie wyznanie? - Najważniejsze, by docenić, że osoba, z którą mamy relację zawodową ...

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...