eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy DębicaELEKTRYK/ELEKTRONIK/SPECJALISTA DS. SERWISU

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

ELEKTRYK/ELEKTRONIK/SPECJALISTA DS. SERWISU

Lokalizacja:

Dębica

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/24/2094


Obowiązki:

- WYKONYWANIE USŁUG PRZEGLĄDÓW I NAPRAW AGREGATÓW I INNYCH URZĄDZEŃ
-WYKONYWANIE NAPRAW ROZDZIELNI, ZMIANY OPROGRAMOWANIA ORAZ USTAWIEŃ W STEROWNIKACH
-WYKONYWANIE NAPRAW I MODERNIZACJI INSTALACJI ELEKTRYCZNEJ W SZAFACH.
-SERWISOWANIE POD WZGLĘDEM ELEKTRYCZNYM AGREGATÓW PRĄDOTWÓRCZYCH
PRACA STACJONARNA NA TERENIE ZAKŁADU ORAZ DELEGACJA



Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

  • Eksploatacja urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych o napięciu nie wyższym niż 1 kV
  • prawo jazdy B

Wykształcenie:

  • średnie zawodowe, elektryczne, kierunek: ELEKTRYCZNY, ELEKTROMECHANICZNY

Pozostałe wymagania:

  • WYMAGANIA:-UMIEJĘTNOŚĆ CZYTANIA SCHEMATÓW I DOKUMENTACJI TECHNICZNEJ, DIAGNOZOWANIA AWARII I NAPRAW,-UMIEJĘTNOŚĆ ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW-KOMUNIKATYWNOŚĆ-UMIEJĘTNOŚĆ PRACY W ZESPOLEMILE WIDZIANE:- DOŚWIADCZENIE NA PODOBNYM STANOWISKU


Miejsce pracy: METALOWCÓW 35, 39-200 Dębica, powiat: dębicki, woj: podkarpackie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: BRAK DANYCH

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Adres www: www.generatory.pl


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-01-05

do końca oferty: 45 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Informatyka / Telekomunikacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

W dynamicznie zmieniającej się gospodarce Polski, zarobki stają się kluczowym wskaźnikiem do oceny kondycji regionów. Województwa śląskie i dolnośląskie, znane z różnorodności gospodarczej i historycznego dziedzictwa przemysłowego ...

Luka płacowa ciągle ma się dobrze i wiele wskazuje na to, że sytuacja ta nie ma szans na szybką poprawę - jak pisze Allianz w obecnym tempie zniwelowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn zajęłoby 93 lata. I wprawdzie w ...

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.