Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Aktywne poszukiwanie oraz pozyskiwanie nowych klientów
• Utrzymywanie długofalowych, pozytywnych relacji z klientami
• Doradztwo techniczne i analiza potrzeb wynajmowych klientów
• Obsługa klienta w zakresie wynajmu oraz związanych z tym czynności dodatkowych (zgłaszanie awarii, przestojów etc.)
• Analiza rynku oraz monitorowanie działań konkurencji
• Raportowanie z prowadzonych działań

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Wykształcenie średnie, preferowane wyższe techniczne
• Minimum rok doświadczenia w sprzedaży B2B w branży technicznej
• Znajomość branży wynajmu będzie dodatkowym atutem
• Nastawienie na realizację celów i odporność na stres
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej (samodzielna praca w terenie)
• Bardzo dobrze rozwinięte umiejętności interpersonalne
• Praktyczna znajomość technik sprzedaży i negocjacji
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego – mile widziana
• Prawo jazdy kat. B

Firma oferuje:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Stanowisko pozwalające na podejmowanie ambitnych wyzwań zawodowych
• Niezbędne narzędzia pracy – samochód służbowy, laptop, komórka
• Atrakcyjny system prowizyjny
• Szeroki pakiet socjalny - opieka medyczna, ubezpieczanie na życie, fundusz oszczędnościowy, karta lunchowa, etc.
• Dodatkowe benefity w ramach ZFŚS: wczasy pod gruszą, kartę Multisport, wsparcie w losowych sytuacjach etc.
• Szkolenia oraz wyjazdy integracyjne

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »