eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BydgoszczStarszy inspektor wojewódzki

Kto szuka:

Kujawsko-Pomorski Urząd Wojewódzki w Bydgoszczy

Stanowisko:

Starszy inspektor wojewódzki

Numer referencyjny:

150351

Lokalizacja:

Bydgoszcz

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:


Większość czynności wykonywana w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę; czas pracy – zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej.


Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:


Stanowisko pracy zlokalizowane na II piętrze w pokoju biurowym w budynku A (wejście od ul. Jagiellońskiej 3 nie posiada podjazdu dla osób z niepełnosprawnościami)  winda oraz toaleta odpowiednio dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami.   


Podstawowe wyposażenie stanowiska to zestaw komputerowy, meble biurowe oraz elektryczne urządzenia biurowe.


K-PUW zajmuje kompleks trzech budynków: gmach główny, budynek A przy ul. Jagiellońskiej 3 (siedziba K-PUW) połączony z budynkami B i C przy ul. ks. S. Konarskiego 1-3.


W przemieszczaniu się pomiędzy budynkami Urzędu osobom z niepełnosprawnościami pomagają pracownicy Urzędu przy pomocy platformy schodowej.

Zakres zadań

  • wykonuje czynności związane z zapewnieniem funkcjonowania systemu łączności w celu zapewnienia kierowania i współdziałania realizowanych w warunkach bieżącej pracy Wojewódzkiego Centrum Zarządzania Kryzysowego (WCZK);
  • przygotowuje dokumentację normującą funkcjonowanie Krajowego Systemu Wykrywania Skażeń i Alarmowania dla terenu województwa kujawsko-pomorskiego w celu zapewnienia sprawnego funkcjonowania tego systemu i sprawdza jego funkcjonowanie na terenie województwa;
  • obsługuje aplikację SI PROMIEŃ w ramach Krajowego Systemu Wykrywania Skażeń i Alarmowania w celu określenia obszarów skażonych lub zagrożonych skażeniem i uczestniczy w cyklicznych treningach z tego zakresu;
  • obsługuje specjalistyczne oprogramowania prognostyczno-planistyczne wraz z mapami operacyjnymi standardowymi i cyfrowymi (GIS) i przygotowuje wizualne zobrazowania sytuacji kryzysowych podczas podejmowania decyzji w WCZK;
  • przygotowuje propozycje wydatków finansowych związanych z bieżącym funkcjonowaniem WCZK;
  • współpracuje z firmami zewnętrznymi, konserwującymi urządzenia znajdujące się w sieci alarmowania w celu bieżącego reagowania na usterki i awarie;
  • realizuje zadania związane z odsłuchem, zgrywaniem i kopiowaniem rozmów rejestrowanych w WCZK;
  • wypracowuje oraz weryfikuje nowe możliwości zastosowań narzędzi informatycznych w celu wspomagania procesów decyzyjnych przy analizie i prognozowaniu zagrożeń.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w administracji publicznej (kopie świadectw pracy na zakończone okresy zatrudnienia i/lub kopie zaświadczeń o trwających stosunkach pracy i/lub kopia zaświadczenia o odbyciu stażu, wydane przez właściwy powiatowy urząd pracy)
  • Posiadanie aktualnego poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą ,,zastrzeżone’’ albo wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego na podstawie ustawy o ochronie informacji niejawnych
  • Znajomość przepisów: ustawy o zarządzaniu kryzysowym, ustawy o stanie klęski żywiołowej, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o służbie cywilnej, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej
  • Umiejętności niezbędne: umiejętność obsługi komputera i sprzętu łączności, umiejętność obsługi programów komputerowych, w tym pakietu MS Office, umiejętność obsługi aplikacji do Si Promień
  • Kompetencje niezbędne: asertywność, odporność na stres, dobra organizacja pracy i nastawienie na osiąganie rezultatów, efektywna komunikacja, współdziałanie w grupie
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • Umiejętności dodatkowe: umiejętność prowadzenia korespondencji radiowej, nasłuchu i obsługi urządzeń z zakresu łączności radiowej, umiejętność obsługi syren alarmowych, umiejętność obsługi i wykorzystania bezzałogowych statków powietrznych (dronów), umiejętność i uprawnienia pozwalające prowadzić pojazdy służbowe, umiejętność redagowania pism urzędowych

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-04-04

do końca oferty: 8 dni

pracodawca: Kujawsko-Pomorski Urząd Wojewódzki w Bydgoszczy

branże: Administracja publiczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nadchodzi czas wzmożonej pracy wielu branż, co w naturalny sposób generuje zapotrzebowanie na pracowników sezonowych. Tego typu zatrudnienie daje możliwość dodatkowego zarobku, jest też często szansą na zdobycie doświadczenia zawodowego ...

Z danych Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń wynika, że mediana całkowitych zarobków specjalistów w 2023 roku wynosiła 7 000 PLN i była niższa o 144 PLN od mediany dla całego kraju.

W I półroczu 2024 ZUS skontrolował 260,8 tys. osób na zwolnieniach lekarskich. W efekcie wydał 18,6 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Jakie są najczęstsze powody nieprawidłowego wykorzystywania zwolnień? ...

Absencja jest powszechnym problemem wśród pracowników produkcyjnych. W artykule omówiono potencjalne źródło tego zjawiska oraz przedstawiono metody radzenia sobie z nim. Podkreślono rolę atrakcyjnych systemów wynagrodzeń, które mogą ...

Ile można było zarobić w branży IT w I kwartale 2024 roku? Oto dane theprotocol.it, portalu z ofertami pracy branży IT.