eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BolesławiecPracownik ds. administracyjno-biurowych

Kto szuka:

Nowak-Mosty Sp. z o.o.

Stanowisko:

Pracownik ds. administracyjno-biurowych

Lokalizacja:

Bolesławiec

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Prowadzenie działań związanych z obsługą biura,
  • Rejestrowanie pism przychodzących i wychodzących,
  • Przygotowywanie pism,
  • Kontakt z klientami i dostawcami,
  • Przygotowywanie zestawień oraz rozliczeń,
  • Sporządzanie raportów, zestawień, podsumowań,
  • Segregacja, archiwizacja i skanowanie dokumentów,
  • Współpraca z poszczególnymi działami firmy,
  • Wykonywanie innych prac biurowych zleconych przez przełożonego,
  • Koordynacja spraw socjalnych pracowników budowy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Wykształcenie średnie lub wyższe,
  • Dobra znajomość obsługi komputera i programów m.in. Excel,
  • Obsługa urządzeń biurowych,
  • Wysoka kultura osobista oraz umiejętności interpersonalne,
  • Dyspozycyjność, sumienność, rzetelność,
  • Odpowiedzialność i zaangażowanie,
  • Umiejętność organizacji pracy własnej,
  • Wysoki poziom zaangażowania w powierzone zadania,
  • Prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • Możliwość udziału w ciekawych przedsięwzięciach
  • Stabilne warunki zatrudnienia,
  • Szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie, wypłacane zawsze terminowo,
  • Przyjazną atmosferę,
  • Niezbędne narzędzia pracy,
  • Prywatną opiekę medyczną,
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-03-21

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Nowak-Mosty Sp. z o.o.

branże: Administracja biurowa

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

- Dwie podwyżki płacy minimalnej w tym samym roku nigdy więcej nie powinny mieć miejsca – przekonują przedsiębiorcy zrzeszeni w Północnej Izbie Gospodarczej w Szczecinie. Podwyżka, która ma miejsce w lipcu 2024 jest symboliczna, bo to ...

Hays wraz z kancelarią Baker McKenzie prezentują wnioski z raportu "Wynagrodzenia - największe tabu polskiego rynku pracy?" Pytanie zawarte w tytule opracowania dość wyraźnie nakreśla tendencję zaznaczającą się nad Wisłą - od jawności ...

W I połowie 2024 roku było niemal o 1/4 mniej niż przed rokiem ofert pracy w IT - wynika z analizy No Fluff Jobs. Najbardziej poszukiwani byli specjaliści Backend, a na najwyższe zarobki mogli liczyć specjaliści Architecture - nawet 32,5 tys. ...

Pracodawcy coraz częściej inwestują w pakiety świadczeń pozapłacowych, chcąc wyróżnić się na rynku. Czy jednak te inwestycje zawsze odpowiadają na realne potrzeby pracowników? Jak wynika z najnowszego raportu Aplikuj.pl "Jak ...

W konsekwencji wrześniowej powodzi stanem klęski żywiołowej zostało objętych 749 miejscowości i 2 mln 390 tys. osób. Realnie powódź dotknęła 57 tys. osób, które nadal usuwają jej skutki ze swoich domów czy miejscowości. Warto ...